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增收的工作总结 篇1
xxxx年在县委县政府的坚强领导下，深入贯彻党的十八大及十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕农业增效、农民增收、农村繁荣的工作思路，根据县委政府下达的年度增收目标任务，巩固提升传统产业，积极发展优势产业，合力攻坚特色产业，以龙头企业为抓手，采取了一系列有效措施，积极推动农民增收工作。
一、农民增收情况
基本情况。我乡行政区域面积93.2平方公里，辖7个行政村，35个农业合作社，总户数980户，总人口4002人，农业人口3856人，农村劳动力20xx人，xxxx年农民人均纯收入达6450元。xxxx年人均纯收入达7300元，比xxxx年增加850元，同比增长12%，转移农村剩余劳动力780人，实现劳务收入800万元。粮食总产量2500吨，人均粮食产量1100斤，均对贫困户脱贫25户，103人，较好的实现了增收目标。
1.传统种植业提质升级。一是下大力气推广优质马铃薯、杂交玉米种植，改良种植模式，推广新品种，新技术，提高单位产量。马铃薯同比去年人均增产200斤，人均增收近200元。二是大力发展干果。在、、里三个村广泛发动群众，新栽植核桃1200亩，并对海洋坪村20xx亩核桃示范点进行了补植抚育,对已有的成年核桃树进行修枝、整形，施肥培土，提高了后续产出能力，今年同比去年增产10%。三是对海洋坪村3000亩金银花进行了技改，产量大幅提升，同时积极搞好内引外联，吸引南江商贩，收购鲜花20吨，实现产值达30万元，人均将增收近300元。四是依托现有资源，大力发展巴药产业，目前种植的1000亩魔芋和1000亩桔梗、茯苓、天麻中药材长势良好。
2.特色养殖异军突起。大力发展巴山土猪、秦巴黄牛、南江黄羊、巴山土鸡特色养殖项目，着力培育种养大户、家庭农场（牧场）、农村专业合作社等新型农业经营主体。现已新增种养大户10户、家庭牧场2户，养殖专业合作社4个。
3.招商引资成效明显。充分利用自然条件，变资源为资产，引进垣远、石全石美等4家矿业公司，进行建筑石料开发开采，总投资8000万元、流转林地近300亩，由企业司出资近300万元新建防火通道12公里，解决了厂河沟村四、五、六社，海洋坪村五、六社近600名群众出行难的问题，同时解决了周边100余群众就地务工。
4.多渠道促进农村劳动力转移。召开在外务工成功人士座谈会，通过他们带动本乡富余劳动力外出务工。及时发布用工信息和免费就业培训，引导富余劳动力有序向外输出。年内全乡共向外输送劳动力1500人次。
5.及时兑现种粮补贴、公益林补助等惠农资金近200万元。
二、主要工作措施
1.加强领导，建立农民增收工作制度。今年我乡及时调整领导小组，明确责任，着力研究并督促落实好农民增收工作，始终坚持将农民增收工作作为全乡工作重心，科学规划，统筹安排。定期召集驻村负责人及干部汇报会和主要领导不定期下村检查等多种形式，进一步提高驻村干部对促进农民增收工作的责任意识，把工作任务落到实处。
2.落实强农惠农政策，增加农民收入。认真落实粮食直补、良种补贴等政策，确保各项强农惠农资金及时足额兑现到群众手中，让广大农民充分享受发展成果。
3.树立典型，加强培训。我乡在每村重点培育一名农村致富带头人，培养致富能手和种养专业户成为农村经济的领头羊，带动农村一方经济的发展，并加强农村实用技术培训和劳动就业培训，培训农民工70人次，种养殖业技能培训320人次。
4.着力抓好农村基础设施建设，改善农民增收条件。乡党委、政府高度重视，把基础设施建设作为xxxx年农村工作的中心任务来抓。一是完成农村水窖建设，新建水窖77口，兑现补助资金23万元，完成场镇水厂取水点新建和管网建设工作，确保了场镇居民饮水安全。二是完成场镇水厂取水点新建和管网建设工作，确保了场镇居民饮水安全。三是启动户表升级改造及低电压治理工程的规划，预计将在xxxx年元月底前全部完工，即将启动实施第二批农网升级改造工程，届时将彻底改变我乡用电不安全、用电难的现状。四是积极申报村、里村15公里村道路硬化项目，投劳１400个投资２１万元，对全乡６０公里村社道路进行全面管护。
三、存在问题
一是经济基础薄弱，产业化、城乡化水平还很低;地处山区，长期受自然因素制约，农民增收渠道窄。
二是农村能人、致富带头人少，缺乏敢于担当，敢于带头创业致富的'农村人才，一定程度制约了农村产业的发展和农民增收。
三是农业生产投入还不足，农业基础设施建设落后，农业新技术、新品种、新成果转换慢，实现可持续发展的战略目标难度较大。
四、下一步工作思路
我乡继续坚持把调整产业结构、实现农民增收定位为主要目标，统筹兼顾抓好招商引资和农村基础设施建设等各项工作。着重抓好以下几方面工作：
1.完善民生基础设施建设。继续抓好危房改造、乡村公路建设和农村电网升级改造、农村饮水等工程，切实保障增收工作顺利开展。
2.继续打造“一乡一业”、“一村一品”工程。我乡充分利用本地资源，以市场为导向，创新经济增长方式，积极发展区域特色产业，变资源优势为产业和品牌优势，如银花、核桃、中药材、巴山土猪、秦巴黄牛、本地山羊、乡村土鸡等是强势产业，继续打造“一村一品”工程，使其逐步成为具有区域特色的产业群。
3.多面推进，加大招商引资力度。努力招商引资，多引进企业入驻我乡，为乡村解决劳动力转移、增加农民收入。
4.整合资源，发力创建和谐小乡镇。围绕我县农民增收目标，进一步强化乡党委政府的职能作用，结合扶贫规划，整合各类项目资金，集中人力、物力、财力攻坚，逐步把建成美丽、和谐、富裕的乡镇。
增收的工作总结 篇2
一、摸清底子、制定计划
辛家庄村共有5个村民小组266户1003人。有耕地3800多亩，xx年农民人均纯收入4558元。全村共有党员23名，下派大学生“村官”1名，村“两委会”班子、村民监督委员会、调委会、妇女、团组织、卫生队组织健全，运转正常。粮食生产主要以地膜玉米的种植为主，花椒、苹果为主要农业经济产业。依托县“旅游兴县”战略和“通天河”国家森林公园的开发，本村逐步兴办了6户农家乐、农家宾馆，生意日渐红火。养殖业以猪、鸡为主，牛羊存栏少，村民养猪大多以过年自食为主，作为商品买卖的很少。村民收入主要以花椒、苹果和务工为主，全村常年外出务工达280人，加上在本县、镇附近企业工地务工的200余人，劳务收入占据半壁江山。针对今年年初低温霜冻灾害造成的花椒、核桃等干杂果的.绝收，驻村干部与村组干部通过逐户走访、座谈、开会研究，拟定了“短抓劳务近抓牧，传统项目加创业”的发展思路，之后，我们先后制定了村上3年发展规划、年度发展目标、农户增收计划措施明细卡，逐项逐户落实，实行跟踪检查督促机制，确保各项增收措施落到实处。
二、抓发展、抓项目
一是抓主导产业发展。上半年，督促落实了460亩地膜玉米、洋芋的种植，对450亩已挂果苹果园全部施农家肥、果实套袋200万只，套袋率100%，并对花椒园管理也进行了一次技术培训，提高了管理作物水平。落实以秋补夏、以蔬菜套种280亩，把灾害造成损失夺回来。二是抓培训服务。先后举办了生猪养殖、鸡养殖培训培训2次，宣传培训县上扶持政策和技术知识;举办花椒、苹果管理培训一次，接受培训的达300人次。并在春季补栽花椒1万株、苹果30亩。三是积极争取项目资金。今年又争取土坯房改造一批，上报基础设施建设项目3个。四是抓劳务输出。上半年，外出务工480人，同时驻村干部还与村“两委会”多方联系，承揽县、镇、村内外基础设施项目建设工程，组织本村劳动力务工挣钱。
三、狠抓办实事项目、改善农村条件
一是按照上级土坯房改造建设扶持政策，全村经过拆旧建新已建成砖混住房15户45间，还有4户正在修建;二是沿公路、主街道墙体统一色调刷白68户8900m2;三是村级阵地建设8间楼房7月底可交工使用;四是是村民活动中心广场xxm2正在修建中，上级有关部门捐赠的篮球架(一副)、乒乓球桌(2张)正在安装;五是村民自筹争取3.5万元硬化源中学巷道7月底完成;六是向上级相关部门争取护村河堤工程款27万元，少数民族建房10户10万元，新农村建设项目10万元，投劳86个栽植小叶女贞1万株、樱花150万株，绿化美化了村庄。
四、大力抓好村级班子队伍建设，增强带领群众致富能力。
一是认真落实“三双无延伸”、“创先争优”、“升级晋档、科学发展”活动。村党支部、村委会和村组党员干部按照镇、村中心工作和各自职责，共承诺47条，提升了村级组织工作质量和标准。
二是落实了年度经济发展社会发展任务。
三是认真执行“四议两公开一监督”工作法和党风廉政制度，使村上各项工作规范化、制度化;
四是“升级晋档、科学发展”活动有计划、有安排、有人抓，把各项任务落到了实处;
五是是吸收预备党员2名，已报镇党委，确定培养对象2名，入党积极分子7名。“七一”建党节前夕，村党支部召开了党员座谈会，开展了党员环卫整治活动，清理“三堆”五处10m3，垃圾10m3，清除村内公路边绿化带杂草5公里，为4名贫困老党员送面粉4袋，以实际行动庆祝我党89岁生日。
六是落实村组后备干部培训，培养村后备干部4名，切实提高后备干部队伍整体素质、增强了大局意识，提高了他们处理复杂问题的能力，对永葆组织生机活力意义非凡。
增收的工作总结 篇3
今年以来，在高新区党工委(新吴区委)、管委会(新吴区当局)的正确领导下，XX街道认真贯彻落实《关于新吴区聚焦富民持续进步居民收入程度的实施看法》、《无锡市新吴区“十三五”下层基础公共办事功能配套实施计划》，坚持稳中求进工作总基调，主动适应经济成长新常态，以高程度建成小康社会为总揽，调布局兴财产、引项目夯根基、扩投资匆匆保障，推动了街道经济成长的层层攀升和居民收入的持续快速增长。现将富民增收工作有关环境作简要陈诉请示。
一、主要做法
从XX自身来讲，抓好富民工作，既有差距、有压力，更有根基、有条件，主要体现在：
1.寄托经济成长助推富民增收方式。近年来，街道始终坚持成长第一要务，以招商引资和项目扶植为抓手，鼎力支持企业转型升级，积极推进今世财产体系扶植，街道现有工商业企业20xx家左右，个体工商户2500户左右，规模以上工业企业103家，外资企业80家左右;年营收超亿元企业52家，年税收超千万元企业29家，上市企业18家，初步形成了电子信息、机器装备、新能源新资料和高端今世办事业(区域营销总部)四大今世化财产板块。20xx年前三季度，实现公共预算收入9.88亿元，完成规模工业总产值247亿元，区域经济又好又快成长有效助推了富民增收方式，为群众收入的口袋注入不竭源泉。
2.寄托扩张就业创业助推富民增收空间。积极实施就业援助，组织举办了创业技能培训班、创业意识培训班、企业在岗职工技能实训班等各种职业培训班，赓续的晋升了劳动者的职业技能程度和文化素质，分外是进步失地农民就业择业才能。20xx年前三季度，城镇新增就业2793人，城镇赋闲人员再就业1222人，扶持自主创业185人，带动就业再就业867人，街道城乡挂号赋闲率继续节制在3%以内。
3.寄托增加家当收入助推富民增收渠道。以拆迁安置为主要道路，腾出空间扶植高标准的集中栖身区域，实现农村子向城市的改变，农民向居民的'改变，全力保障重点农民安置房扶植进度。20xx年预计完工交付安置房11.3万㎡，进一步扩张了拆迁群众的安置到位率。安置房除居民用来自住外，空余房屋对外出租，按均匀每户1套盘算，年租金收入1.5万元左右。同时，鼎力推进房权换股权富民互助社扶植，引导村子民将未交付的拆迁安置房按面积折算成的股金入股，以房权换股权，累计入社户数20xx户，均匀每户年增收1.8万元。
4.寄托扶贫攻坚保障低收入群体生活。街道积极落实优抚安置政策，走访双拥共建部队、高龄白叟及艰苦户、低保户。尊老金、助学金、助教金等发放全笼罩;扶贫帮困、深度扶贫实现全笼罩。
前三季度累计为低保户、优抚工具、残疾人等艰苦工具发放补助救助金648.56万元;春节为60周岁以上世居户老年人发放一次性尊老金535.36万元;同时，为进一步进步了居民抵御风险才能，街道为0-59周岁世居户居民购买不测死亡伤残险，计35.65万元;为60周岁以上老年人购买“安康关爱行动”不测伤害保险，计47.538万元。发放各种入学补贴64.6万元。
前三季度发放农村子奖扶和特扶金1603人，累计77万余元;发放独生后代父母奖励金3308人，计11.6万余元;发放白血病救助金8人，计3.6万;发放“博爱进万家”爱心款20人，计4万元;结合街道“联心富民联企业强街”大走访运动，开展“传承暖心”关爱行动;走访慰问单亲家庭、艰苦家庭和重病家庭共计34户，发放慰问物资，慰问金累计18.5万余元;同时完成255人退休人员独生后代父母一次性奖励金挂号、录入、审核和公示，发放金额91.8万元。艰苦群体基础生活获得有效保障。
5.寄托强化公共办事增加“隐形财富”。公共办事是一种“隐性财富”，街道把完善公共办事作为富民的紧张内容，增加办事供给、立异提供方法，着力抓好基础公共办事扶植，着力办理教导、医疗、生态、社会稳定等民生热点难点问题，着力织密筑牢社会保障网，赓续完善社会保障体系，基础今世化社会保险参保率达到98%，居民养老保障综合笼罩率达99%。
二、存在问题及难点
1.经济持续增长压力大。经济成长进入新常态，经济增速趋缓的态势在短期内难以转变，保持经济可持续稳定增长的压力和风险还相当大，直接影响富民增收速度及群众就业率。
2.社会保障有待进一步健全。社会保障以街道、村子为重点、以家庭保障为主体的保障模式，不仅范围小，而且保障程度低，保障才能弱，突出表现在“就业难、教导难、观病难”等热点问题上。比如就业，由于农民文化水平低，技能传统，在今世企业中就业对照艰苦;其次教导，由于流感人口增多，流感人口后代就学问题就对照突出，学校教师紧缺，班额超编严重;还有社保，由于部分企业和个人不看重，致使部分人员未进基础社保。
3.创业气氛还不敷浓。与其他蓬勃地区各人谈创业、各人争相创业相比，街道“小富即安”的思想根深蒂固，尤其是这几年，街道在加快工业化、城市化进程中，大面积征地拆迁，本来的农村子已酿成镇区，农民改变为居民，但大多居民是守着安置房出租或爽性靠拆迁赔偿费用过日子，想创业的不多，敢创业的不多，创成业的更不多。社会主流思潮相对保守，许多人畏首畏尾、瞻前顾后，迈不出创业的第一步。
三、下一步的思路计算
XX街道将坚决信心决心，紧紧聚焦富民，拿出务实举措，集中力量、集中资源、集中政策，全力推动群众增收致富，尽力让庶民过上更好生活。
1、坚决不移推进财产转型升级。做大做强重点制造业集群，做优做实今世办事业，勉励企业技巧立异，深入推进企业资本经营，匆匆进XX经济成长总量和质量的全面晋升。
2、坚决不移推进就业创业。进一步健全社会保障体系，鼎力落实优惠政策、因地制宜勉励“双创”，深入实施创业富民行动计划，千方百计拓展就业门路、强化公共就业办事。
3、坚决不移推进精准扶贫。加大扶贫帮困力度，兼顾社会资源，深入落实慈善项目，确保低收入群体和艰苦群众获得加倍实时、有效、优质的帮扶救助。加快成长妇女儿童、老龄、残疾人等各项事业，依法保障其正当权益，尽力在学有所教、劳有多得、病有所医、老有所养、住有所居上持续取得新进展。
4、坚决不移推动特色小镇扶植。充分掘客和应用XX现有的自然天赋、人文资源及区位优势，做好“财产引育、文化传承、旅游开拓”三篇文章，进一步繁荣市镇业态，晋升城镇品质，进步群众收入的含金量，加强群众的得到感和幸福感。
增收的工作总结 篇4
20xx年上半年，市民政局认真贯彻落实市委办公室、市政府办公室《关于深入实施全面创业行动，进一步促进城乡居民乐业增收的意见》，紧紧围绕“共同发展、共享服务，就业惠民、创业富民”原则，深入实施退役士兵创业乐业行动，认真落实退役士兵创业乐业优惠政策，积极搭建退役士兵创业乐业平台，努力培育拥有一技之长的退役士兵，帮助他们实行创业就业。主要做了以下工作。
一、构建强有力的退役士兵就业培训系统
一是健全组织机构，完善职业技能教育培训的组织机构。在市委、市政府的高度重视下，市民政局认真调研退役士兵的安置和就业创业工作，全面掌握了全市退役士兵的基本情况，推出了订单式培训促进退役士兵创业乐业工作。我市成立了XX市退役士兵职业技能教育培训工作领导小组，在建立领导机构的同时，我们还在所辖的乡镇、街道社务办设立了退役士兵订单式培训指导和服务中心。两级订单式培训组织机构的建立，为订单式培训工作的开展提供了可靠的组织保障。
二是依托职业培训机构，实施退役士兵职业技能教育培训。在综合考察培训机构培训资质、师资力量、培训质量和地理位置的基础上，我们定点选择了市区两所中等职业技术学校和全市四所规模较大的驾驶培训学校负责去年冬季退役士兵的职业技能培训。今年上半年共有314人报名参加由市民政局组织的电脑维修、数控、驾驶等多个专业的免费职业技能教育培训。截止6月底，已有近250人完成了职业技能培训，大部分走上了自主创业、就业的道路。
三是制定联席会议制度，建立订单培训工作联动机制。市退役士兵职业技能教育培训领导小组办公室通过协调，得到了市民政局、市人力资源和社会保障局、市工商局、市教育局、市工商联等有关部门和单位的大力支持，市政府多次召集联席会议，研究部署退役士兵职业技能教育培训工作的各种事项。联席会议实现了各单位信息资源的有效共享，为退役士兵、企业、培训机构搭建了沟通桥梁，拓宽了订单式培训工作的渠道。
四是多渠道广泛开展退役士兵创业就业培训。结合退役士兵职业技能培训，市民政局组织各培训学校根据退伍军人现状开设的创业就业培训，聘请专家老师就当前就业现状、就业技能、就业扶持政策以及创业流程等方面对退伍士兵进行全方位指导，帮助他们系统学习知识与技能，理清创业思路，增强其创办企业能力，提高创业成功率。各乡镇、街道根据各自实际因地制宜开展创业就业培训，实施跟踪指导，截止6月底，已开展创业培训210人次，90%以上的退役士兵实行创业就业。
二、提供个性化就业创业服务
一是先签约后培训，开启“招聘+培训”新模式。在乡镇、街道和有关部门的协调配合下，我市民政部门每年都要举办1次退役士兵就业专场招聘会。今年3月2日，由市人民政府主办的退役士兵就业专场招聘会在XX市人才市场隆重举行，邀请到了江丰电子、世茂铜业、格莱特休闲用品等80余家企业，共提供就业岗位近20xx个，有63名退役士兵与企业达成初步就业意向。
二是建立信息台帐，加强对退役士兵的长期常态管理。为了全面、准确掌握退役士兵就业、创业状况，我们充分利用各乡镇（街道）、行政村的组织优势，将全市退役士兵的信息资料进行了登记建档，动态掌握全市退役士兵的资源总量、地域分布、结构状况、培训和就业意愿等信息，为我市开展退役士兵职业技能教育培训和就业服务建立了信息台帐。依托台帐，我们研究制订了满足退役士兵意愿的.订单式培训项目，联系市内大中型企业，举办了退役士兵专场招聘会。
三是加强宣传，营造良好创业乐业氛围。市民政局协调各乡镇、市人才市场组织动员用人单位和退役士兵积极参加专场招聘活动，充分利用发放宣传单，专项招聘会等进行活动宣传，乡镇（街道）劳动保障人员上门服务，进行职业指导和政策宣传，将收集到的用工单位的岗位信息发放到退役士兵手中，使退役士兵专场招聘活动家喻户晓，深入人心，使未就业并想就业的退役士兵及时了解掌握就业扶持政策和用工招聘信息，帮助其选好岗应好聘，促进更好就业。
四是加强职业指导，充分落实政策支持体系。市民政局指导各公共就业服务机构和职业技能教育培训承训学校向退役士兵做好就业前的政策咨询和职业指导工作，让每位退役士兵都知晓有关就业创业扶持政策，了解市场就业创业的方针指向，在做好推荐就业的同时，也鼓励其自主就业、创业。
三、加强工作服务保障
一是加强组织领导，完善工作机制。市民政局将鼓励退役士兵创业就业作为一项重要工作列入议事日程，加强组织领导，搞好统筹规划，明确工作目标，逐级分解任务，创新工作举措，健全长效机制。
二是强化各方联动，推进任务完成。市民政局和市人武部、市人社局、各乡镇（街道）密切协作，在退役士兵职业技能教育培训、退役士兵创业就业指导等工作上强化组织协调，制定具体实施方案和政策措施，狠抓重点工作的推进落实，确保退役士兵创业就业工作按时保质完成。
三是加大依法管理力度，构建和谐劳动关系。市民政局充分发挥退役士兵和用人单位之间的纽带作用，监督用人单位与退役士兵签订劳动合同，引导用人单位加强人文关怀、改善用工环境，维护退役士兵作为劳动者、创业者的合法权益，构建和谐劳动关系。
增收的工作总结 篇5
乡位于县城西30公里处，是典型的山区纯农业乡，全乡幅员面积17.45平方公里，辖7个自然村56个社，5898人，全乡境内无工业企业，全乡以茶叶种植为主。20xx年在乡党委、政府的正确领导下，紧紧围绕农民增收的目标，加强农村基础设施建设，积极引导群众发展茶叶、石斛、藤椒等特色产业，在茶林中套种水果、核桃，20xx年全乡农民人均纯收入达到11684元，较20xx年增长1022元，增幅9.59%。现将我乡助农增收工作简单总结如下：
一、乡党委、政府高度重视，把助农增收作为一把手工程来抓。成立了以党委书记、乡长为第一责任人，各农业部门、村支两委为成员的助农增收工作小组，将任务分解到各村，纳入村级年终目标考核，根据各村情况细化工作举措，确保责任落实，任务到人。
二、加强基础设施建设。俗话说要得富，先修路。由于我乡海拔较高、地势险要，交通不便，早在90年代初，全乡出行仅靠一条机耕道，一斤菜要少卖几角，一棵树要少卖几元，一头猪要少卖几十元，老百姓吃尽了苦头。近年来，乡党委、政府和村干部积极发动群众筹资投劳，争取上级资金项目帮扶，修建村社道路、产业路、扶贫路、茶叶便道，使得村村、社社、户户通水泥路的路网格局基本形成。路修好了，群众的出行方便了，农副产品的销量好了，价格高了，农民的收入自然也就高了。
三、做大做强茶叶产业、多业发展。通过多年的探索和发展，乡党委、政府提出了茶叶兴乡、多业发展的思路。多次组织村社干部、村民代表到雅安名山、马边等地实地考察、学习茶叶种植，从起初的群众不愿干到村社干部、党员带头干，到群众自愿主动干，形成了茶叶连片发展，截止20xx年底全乡茶叶种植面积达到18750亩，每亩收益达到5000元，大大的增加了农民的收入。乡党委、政府在稳定茶叶生产的基础上，积极引导农户发展畜牧业，茶林套种发展藤椒、种植水果、桂花、银杏等。规XX县宏诚生猪养殖专业合作社，投产的龙溪养殖场养殖能繁母猪200头，年出栏仔猪20xx头，成为县最大的能繁母猪养殖基地。积极引导扶持龙园茶叶专业合作社，年初新建投产的龙园茶叶加工厂实现了3500万元的茶叶销售目标，依托龙园茶园专业合作社投资近300万元新建的茶叶加工厂正在修建中，预计20xx年3月投入生产，到时将大大提高我乡农业生产附加值。
四、部门帮扶助农增收。近年来乡党委、政府积极争取农、林、水利等部门的大力支持，积极争取上级资金、技术上的支持，新建蓄水池、改良茶叶品种、实用技术培训等，改善了农业生产条件，增加了农民收入。
社会事务办在乡党委、政府的领导和上级业务部门的指导下，明确工作职责，认真贯彻落实党的`各种会议精神和文件精神，“上为领导分忧，下为百姓解愁”，充分发挥社会事务工作维护社会安全稳定，调解社会矛盾，促进社会公开、推进生态文明的职能。现将20xx年工作总结如下:
一、 着力改善民生，扎实做好民政、老协、残联工作
1、城乡低保的调查核定和日常管理工作：城市低保292户446人，月发放12.616万元，农村低保579户934人，月发放14.2665万元；复员军人、伤残军人、烈属、参战参核人员等优抚对象的管理工作：涉及172人（其中：复员军人18人，带病回乡军人15人，伤残军人5 人，参战涉核人员33人，烈军属2人，60周岁以上农村籍退伍老兵99人），月发放5.402万元；对弱势群体给予医疗保险代缴1476人13.284万元，对医疗保险报销后个人承担医疗费用高的困难家庭45户，及时给予医疗救助16.89万元；对因病、因残、因灾等原因造成基本生活出现暂时困难的家庭407人及时给予临时救助18.3万元，对流浪乞讨和“留守学生”等困境未成年人及时救助138人次9.27万元；指导、督促村（居）搞好村（居）务公开工作，得到了县级领导的认可和好评。
2、我乡60周岁以上的老年人共有2893人，占全乡总人口的19%。乡党委、政府高度重视老龄工作，把此项工作作为推动全乡精神文明建设、构建和谐社会重要方面来抓，并纳入重要议事日程。开展《老年法》的宣传，组织开展“重阳节”敬老爱老活动，通报表扬好媳妇、好儿女，强化全社会的爱老敬老意识；调查、核实、发放80岁以上高龄老人看望关心慰问“空巢老人”和困难离退休干部28人次，发放慰问金0.84万元。
6、残疾人工作按照县残联工作目标任务的要求，切实抓好残疾人各项工作的落实，全乡共有残疾人1045人，其中持证残疾人505人，重点抓好重度残疾人护理补贴的申报、审核、发放和残疾人量体裁衣个性化服务工作，乡村共计15名残联干事电脑、手机人手各一台，保证了“智慧量服”的顺利开展；，重度残疾人214人月发放护理补贴1.145万元,其中一级25人发放80元/人.月,二级189人发放80元/人.月；1045人全部入户调查制定发展方案并及时落实发展方案，手机同步上发展方案、落实情况和图片资料。
二、安全工作
与各安全联组签订《安全责任书》12份，与各单位、部门、企业签订《安全生产目标管理责任书》95份，与各村（居）委会签订《安全生产目标管理责任书》12份，与各船主签订《水上船舶安全管理责任书》56份等；编制《安全事故应急救援预案》、《森林防火扑救预案》、《山洪灾害防御预案》、《防汛抢险应急预案》和《防汛渡汛方案》等12个预案，建立了12个应急救援小分队计118人，落实、准备抢险救灾的车辆5辆，警用摩托车2辆，船18只，麻袋、救生衣等救援物资，并对人员进行培训；实施一月一次安全工作例会、一月至少一次安全大检查工作制；建立健全机动车、船舶管理台账，驾驶员管理台账；全面摸底调查辖区内乡厨，进行专题培训，签订食品卫生安全承诺书。按照属地管理原则（以举办者现居住地为准），各村（社区）主任为第一责任人，负责组织本辖区内农村群宴管理申报和审批工作，组织召开群体性聚餐专题会议12次；加强安全信息情报工作，严格信息报告制度，及时准确上报安全信息，按时、按要求上报各类安全材料，对出现的安全事故，及时上报。安全工作。由于岷江大桥维修，按照上级安排设社区临时渡口，乡安办、乡交管办、乡船管站工作人员3人，从7月15日至9月25日期间，早6：40至下午7:30实行交通管制，确保了社区临时渡口人和摩托车的安全。
三、统计工作
紧紧围绕全乡的工作重心，以强化统计工作职能、提高服务水平为目标，以确保统计数据质量为中心，以完善统计基础工作为目的，求真务实，与时俱进，狠抓各项工作的落实，始终坚持 “四到位”即重视到位、组织到位、责任到位、经费到位，全面完成了全年各项统计工作任务。做到统一建档，专人管理，使统计资料不断健全完善，统计档案管理逐渐规范化、正规化，统计资料的社会服务作用日益明显。
四、城乡环境综合治理工作
制定城乡环境综合治理工作方案，与各村（社区）签订城乡环境综合治理目标责任书，落实任务，明确责任，与各主要干道沿线农房、商店等签订了“门前五包，院内四自”责任书；通过手机报、电子显示屏、公开栏、小标语等多种形式深入宣传，发动全民参与，召开专题会议12次，书写宣传标语145条，印发宣传资料2100余份，办理板报6期，创造了一个良好的舆论氛围;彻底治理“五乱”、深入开展“八进”活动、狠抓专项行动，扎实开展“除陋习、树新风”专项行动和城乡结合部专项整治工作，重点开展“三线”专项治理，“旅游环线”专项整治，“五乱”专项治理活动，组织发动150余名义务公益人员，进行了为期5天的集中整治，重点清理公路马沟内垮塌石方和杂草，共清理石方150余方，确保了道路的清洁、畅通，调动方方面面参与城乡环境综合整治的积极性和主动性。全乡达到“清洁化、秩序化、优美化、制度化”的标准，使全乡人居环境和容貌进一步改善，使我乡人民生活水平得到进一步提高 。
增收的工作总结 篇6
20xx年以来，在县委、县政府的正确领导下，我乡对农民增收工作高度重视，切实精心组织，周密部署，加强协调，多渠道增加农民收入，全乡农民收入得到较快提高。现将工作自查总结如下：
一、农民增收基本情况
20xx年全乡农民人均纯收入12833元，至20xx年底，全乡农民人均纯收入14116元，与20xx同比增长10%。
二、主要做法
20xx年，我乡重点围绕农民务工工资性收入、第三产业发展等方面，多渠道增加农民收入，农民收入较快提高。
（一）抓好生态林业建设促增收。重点抓好退耕还林、经济林改造等生态工程建设。20xx年以来，全乡天然商品林集体和个人禁伐补助12万亩，每亩4。5元，农民从中增加收入54万元，实现农民年人均纯增收207元；
（二）抓好劳务收入促增收。加强农民转产转业技术培训，引导农村富余劳动力向非农产业、重点工程和城乡转移，拓宽农民就业门路。20xx年，全乡累计务工人员500余人，劳务收入年增加10万元以上，农民年人均增加收入39元以上。
（三）抓好旅游产业促增收。做好我乡旅游产业发展，20xx年我乡农家乐共计32户，总收入为312万，人均收入1197元。
（四）落实惠农减负政策促增收。20xx年，我乡全面耕地地力保护补贴、农机购置等各类补贴支农政策，通过减负促增收。
三、存在问题及原因分析
20xx年，我乡的农民增收工作取得了明显成效，但仍存在一定的制约因素，主要表现有如下方面：一是农民思想认识较低，对旅游发展认识不到位，旅游投资大见效慢，相关设施配备不齐全，导致农民增收速度缓慢；二是我乡属于退耕还林全退乡，在农业发展上相对滞后。三是我乡养蜂技术不够成熟，加之今年气候影响导致养蜂收入大大减少。
四、下一步工作措施工作计划
（一）切实加强领导。进一步落实好农民增收的工作领导工作机制，加强部门之间的联动协作，完善农民增收措施，加强督促检查，确保农民收入持续较快增长。
（二）合理布局，做好规划。在强力推进旅游建设的同时，预留发展优势特色旅游产业的空间，对接做好发展特色旅游产业的.区域布局规划，以项目实施来推动特色旅游产业建设。
（三）完善机制，加大资金投入。建立和完善发展机制，采取政府推动、市场引导、金融支持、科技支撑、企业和农民投入的方式，逐步形成多元化的投入新机制，为产业发展提供资金支持。对从事养蜂的专业合作经济组织，在政策、资金等方面予以倾斜扶持投入。
（四）调整结构，培植发展优势主导产业。重点打造林下中药材种植示范；加快林业体制改革，调整林业产业结构，大力发展林下经济建设；抓好旅游业，多种途径增加农民收入。
（五）加强农民培训及转移就业。要不断地对农民进行技术培训，加大劳务输出力度，加快第三产业的发展，进一步量化分解农村富余劳动力转移的目标任务，多途径地有组织的引导农民外出务工，切实维护其合法权益，不断扩大农民的就业和增收空间，积极为农民增收创造有利条件。尤其是安山企业在XX关脚基坪，我乡要加强与企业协调，就近务工，增加农民收入。
增收的工作总结 篇7
一、基本情况
何山村，纯回民村。隶属固原市彭阳县，位于宁夏与甘肃平凉崆峒区交界处，所处地界山大沟深。人多地少，经济收入主要依靠草畜产业、劳务输出。村里剩余60岁左右，有劳动能力的村民较多。20xx年全村所有村民实现脱贫，但脱贫质量不均衡。
二、帮扶思路
怎样让村民从“混日子”（一家人养2-3头牛）转变为“过日子”，从“集集想上”（村民无事赶集较多）转变为“积极向上”，是工信厅驻何山村工作队自驻村以来一直思考的问题。何山村产业结构单一，主要以种植玉米和养牛为主。而玉米经济效益低，养牛投入大、见效慢，大多没有科学饲养，如果不加以改变，很难达到高质量脱贫。书记带领工作队一心一意谋发展，把“驻村”变“助村”。通过实施何山村巩固脱贫成果“五大工程”，以项目带动产业发展，增强村民自身造血功能。
三、产业发展目标
扩大养鸡规模，培养2000只以上养鸡带头户，争取20xx年全村养鸡存栏达到10000只，预计实现销售收入70万元以上，增收40万元。使何山村从产业单一的养牛村，转变为养牛、养鸡产业发展并重，拓宽村民致富增收渠道，提高经济抗风险能力。
四、主要做法
一是20xx年驻村工作队开始培养了4户养鸡示范户，养殖1000只朝那鸡。驻村工作队争取企业帮扶，给予防疫、饲料及技术指导和现金补贴，并帮助销售。驻村工作队每周都邀请养鸡专家到每户现场指导，通过一年的示范学习，村民尝到了养鸡的甜头，最主要的是学下了科学养殖技术，并培养了1个销售能手和1户养鸡带头户。
二是20xx年，驻村工作队指导村民集体团购鸡苗，搭建鸡舍，购买饲料等养鸡必备用品。计划20xx年扩大养鸡规模到10000只以上，培育分批次饲养2000只以上养鸡带头户。目前已存栏6000只以上。驻村工作队邀请养殖带头人或者专家给予技术指导，并向有关部门争取防疫疫苗和消毒水，免费发放村民。出栏后，由村民自行销售。
三是驻村工作队争取帮扶单位拿出帮扶资金给予项目补贴，用于对农户购买鸡苗补助，提振养殖信心，鼓励村民发展壮大养鸡产业。
四是出外培训。组织村民到吴忠等地学习参观，学习养鸡场，养牛场的养殖经验，开拓眼界，增长见识。
五、帮扶成效
一是解决了全村60岁左右，打工没人要，种地收入低的'就业难题。（2户60岁村民，20xx年示范户养鸡有收益，20xx年将牛卖了，牛圈养鸡）
二是没钱也能发展产业。解决了贫困户资金少，没钱买牛，买羊的问题。养鸡是“短平快”产业，只要用心即可，花费最小。
三是20xx年，4个示范户户均收益2万元左右。20xx年，预计全村实现销售收入70万元，增收40万元。（按养殖10000只，每只售价70元计算，补贴不计入）
增收的工作总结 篇8
今年以来，我处紧紧围绕上级下达的各项工作目标任务，坚持民生为本主线，把聚焦富民作为抓工作谋发展的根本导向，大力实施就业富民行动计划和创业富民行动计划，不断增强人民群众的获得感和幸福感。现将海州区上半年就业创业富民增收工作情况汇报如下：
一、建设现状
（一）创业富民行动计划方面
1.加快政策落实行动，助推富民增收。迅速将各项创业帮扶政策落到实处，第一时间抢抓普惠政策机遇。编制出台《海州区鼓励全民创业政策三十条》、《海州区就业创业扶持补贴资金操作办法》、《海州区激发人才创新创业活力的实施意见》、《海州区众创空间发展规划》等特色政策，扩大资金资源有效投入。各项创业新政策申请便捷，创业者申报主动积极。今年以来，支持城乡劳动者成功自主创业1178人，创业带动就业4047人。
2.加强载体建设，拉动富民增收。目前，全区共有省级创业培训示范基地1家，市、区级创业示范基地20家，布局遍布城区、城郊、乡镇，基本上满足了各类创业者的资源要素需求，各级创业基地入驻创业企业达到800余家，带动就业2万人。在各类创业基地分类孵化优势的基础上，既立足基础服务，更着眼区域产业发展状况。短期内着力推动成功创业，激发区域创业活动，长远做到服务于现有产业发展或推动新的产业形成，聚力打造“众创－孵化－加速－产业”的`梯级创业平台体系，不断提升海州区创业载体的品位和质量。
3.完善服务体系，保障富民增收。建立“一站式”创业服务平台，形成“政策咨询、项目推介、风险评估、跟踪指导”四位一体的服务格局。以“构建大数据、搭建大平台、实现大服务”为思路，启动人力资源基础“大数据”建设，积极打造人力资源云平台，进一步完善城区劳动力信息库和企业用工信息库。在全市率先开展“SYB+X”的培训模式，创业培训266人。常态化开展各种类型的创业活动，举办大学生创业咖啡、项目路演、创业公开课等10余场创业活动。拓展和完善“海州人力资源”微官网功能，发挥线上求职登记、招聘、培训、创业指导等模块作用，使得便民服务更加高效。
（二）就业富民行动计划方面
1.围绕企业需求，着力实现就业促增收。主动上门为企业送政策、送培训、送人才，指导企业建立和谐劳动关系和完善薪资机制。对全区100家企业进行用工动态监测，并按季度对就业状况进行分析研判，确保企业用工及全区就业形势的稳定。积极推进“春风行动”、就业援助月和专场招聘活动，百余家企业进场招聘，提供就业岗位近3000个，达成就业意向600余人。
2.围绕重点人群强保障，着力实现“减负”、“降支”增收。坚持以对象认定、帮扶措施、资金使用、援助成效“四个精准”为思路，对就业困难人员实施精准帮扶援助。今年以来，海州区城镇新增就业6082人，发放社保补贴3157万元，惠及全区灵活就业困难人员6359人，安排就业困难人员两节走访慰问金66.6万元，走访就业困难人员1332人，安置55名高校毕业生走上基层公益性岗位。
3.围绕培训强质量，着力实现就业素质增收。一是紧盯市场需求。开发一批市场需求大、就业前景好的紧优专业。建成全区烘焙、通讯信息等6大特色培训基地。大力推行“创业+技能”培训方式。二是着眼企业需求。围绕产业发展、市场和企业需求，组织开展各类岗位技能提升等培训。发挥企业培训主体作用，与鹰游共建电动缝纫培训基地，与万千蛋糕共建烘焙培训基地、与美步共建木工相关专业培训基地。三是丰富培训模式。整合和优化各种培训资源，灵活运用各种便捷高效的培训模式，建立多层次、多维度的职业能力培训体系。利用公众平台等媒介，开展线上灵活培训。组织全区技能大赛，以赛代培，提高技能人才参与培训积极性。今年以来，海州区实现城乡劳动者就业技能培训890人。
二、存在问题
在取得一定工作成效的同时，我们也清醒地看到，我区就业创业富民增收工作中仍然存在着一些问题，主要表现在：一是人力资源市场方面。虽然就业形势总体稳定，劳动力资源比较充足，但岗位匹配度并不高，区域内人力资源和人才市场、跨区域的各类人力资源市场、线上线下人力资源市场没有形成联动机制。二是就业创业保障方面。劳动保障协理员岗位不稳定。公益性岗位工作人员受限于三年工作时间，在工作责任心、积极性及创新工作等方面有所欠缺，协理员队伍活力不强。
三、下一步打算
（一）稳步推进就业质量提升工程
坚持实施就业优先战略和更加积极的就业政策，强化就业失业登记和失业动态监测，密切关注经济转型和产业结构调整对就业的影响，及早发现异常情况和潜在风险，通过落实稳岗补贴、社保补贴、组织跨地区劳务对接、开展就业援助等措施，及时防范化解风险，按季度对就业状况进行分析研判，确保企业用工及全区就业形势的稳定。
（二）继续实施创业提升工程
实施海州区创新创业人才引进、回归、培育、转化“四大行动”。依照《海州区鼓励全民创业政策三十条》、《海州区就业创业扶持补贴资金操作办法》，全面落实支持和促进重点群体创业就业的财政扶持、税收优惠等政策。加快建设一批市场化、专业化、集成化、网络化众创空间，打造一批资源集聚能力强、辐射范围广、具有区域特色的创业孵化基地。在做好各项基础性工作外，强化创业后续跟踪服务，落实办公场地、创业贷款等创业要素，为创业提供便利条件，提高创业成功率。
（三）全面落实技能提升工程
进一步完善区级养老护理员、家政服务员、烘焙、信息通讯、电商、跨境电商等六大培训基地建设。联动推进技能培训、品牌培训、创业培训、扶贫培训，开发适应新型就业模式的培训专业，统筹培训资源，拓展培训项目，创新“技能+引导性培训”、“技能+创业培训”培训模式。整合和优化各种培训资源，建立多层次、多维度的职业能力培训体系。加强职业介绍和职业指导，积极为培训学员和用工企业搭建供需桥梁。
增收的工作总结 篇9
按照《关于分解落实20xx年促进农民增收工作目标任务的通知》(xx委发〔20xx〕27号)和《关于印发xx县20xx年农村居民增收工作评价考核办法的通知》(xx农领〔20xx〕3号)文件精神要求，现将我乡20xx年全年促进农民增收工作开展情况报告如下：
一、明确目标任务，落实工作责任
20xx年，县委、县府下达我乡农民人均纯收入目标为8420元，增长16%，可支配收入9544.5元增幅16%，财产性收入157.2元，增幅20%。乡党委人民政府高度重视，成立由乡党委政府一把手为组长，分管领导为副组长，相关工作人员为成员的领导小组，并迅速组织召开了村社干部工作落实会，将增收任务、工作责任层层细化，分解落实了到各村(社区)，并签定了目标责任书，确保目标任务全面完成。乡政府也按时将任务分解情况和实施方案上报县级部门。
二、突出工作重点，努力增加群众收入
根据我乡实际情况把农民增收工作与精准扶贫帮扶工作结合起来，突出农民增收这个关键环节，突破了农村常规发展模式，创新举措强力推进了农民增收工作。
一是突出助农增收工作的精准性。针对石桥村、向阳村等贫困村农户重点帮扶，对照考核要点，着重在基础设施上花大力气，把就地创业和外出务工相结合，落实救助帮扶政策，增强了工作的实效性。
二是大力整合各类项目资金促进农民增收。今年，乡政府投入10万元资金，加快了4个平坝村1000亩科技示范片建设;整合扶贫资金9.6万元，投入到全乡种养业产业发展，兑现全乡村产业发展奖补到户资金35万元，全乡发展竹菌401亩，木耳117万棒，中药材593.7亩，种植魔芋933.6亩，羊肚菌90亩，发展生猪预计年出栏8千多头，家禽出栏9万多只。整合项目资金20余万元对农业增收条件和环境进行了改善。
三是积极宣传惠农政策。全面完成了政策性农业保险，农机补贴，新农合等工作任务，促进了农业增产农民增收。
四是切实转变工作作风。今年各驻村干部严格按照“三严三实”要求，切实深入到了千家万户，千方百计帮助农民解决实际问题，拓宽增收渠道，强化对各类新型农业经营主体的服务，增强其示范带动作用，大力培育农民增收新的增长点。
五是做好统计基础工作。分阶段对各村的增收进度、农民增收项目进行了如实统计，以此作为增收考核依据，做到了应统尽统，并如实上报相关表册。乡政府按要求定期向县农业局农经站提交每月的统计报表，我乡20xx年农村经济总收入7038.86万元，其中：农业收入2682.14万元，林业收入598万元，牧业收入20xx万元，工业收入175万元，渔业7万元，建筑业收入1161万元，运输业收入228.69万元，商饮业收入99.94万元，服务业收入11.63万元，其他收入16.46万元，总费用4364.3万元，务工收入837.42万元，农民所得总额3511.98万元。人均纯收入8420元，增长16%。
三、加强督促检查，严格考核奖惩
乡党委、政府把农民增收工作纳入全乡综合目标考核内容，建立农民增收工作定期研究制度，实行按季度分析研判，对各村农民增收工作中存在的问题深入分析，确定整改方向和措施，把重点增收项目落实到每个干部头上，增收项目不落实，抓的不紧，年终考核不能评优。
四、今后努力的方向
一是加大培训力度，转变农民观念。充分利用远程电视教育系统，宣传党的.富农政策、现代农业生产技术和经营理念，转变“传统小农思想”，配合县就业局等部门，加大技能培训力度，培养技能型人才，大力争取县农业局、就业局等的支持，组织全乡农民学习培训技能。二是打造“一村一品”工程.充分利用本地资源，以市场为导向，创新经济增长方式，发展区域特色产业，变资源优势为产业和品牌优势，使其逐步成为具有区域特色的产业链或产业集群。三是加大劳务输出力度。继续开展农村贫困劳动力培训转移工作，整合劳务输出相关部门的资源，推进有组织的劳务输出工作顺利开展，提供就业信息和法律法规咨询服务，帮助解决劳务、劳资纠纷。