欢迎阅读新上任主管讲话稿(精选4篇),内容由多美网整理,希望对大家有所帮助。
新上任主管讲话稿 篇1
尊敬的领导、各位同事:
大家好!
能够得到大家的一个认可,领导的一个信任,而今让我来做部门的主管,我也是感到很荣幸,同时我也是会在自己的岗位上去做好自己的一个工作,带领大家一起为了部门,为了公司付出努力,去取得更好的一个成绩。
作为主管,我知道也是比以前要想的事情,要做的事情更多的,责任也是更大的了,但是既然大家那么相信我的能力,我也是不能让大家是失望的,作为主管,我想我也是有责任去为部门而负责,去让大家跟着我一起去做好事情,这些方面我还是很有信心的,自己也是从基层做起来的,所以对于工作也是很是熟悉,一些不懂的方面也是可以去很好的处理,来让部门工作能开展下去,但是我也是知道这是远远不够的,我也是会用自己的思考,去改变一些工作的方法,让事情能做得更为有效率一些,并且也是会去不断总结经验,去让部门同事们做事情的效率以及方法得到进步,这也是我今后要去在岗位上要去做的一些事情,当然也是需要得到大家的一个支持。
管理的方面,我没有太多的经验,但是我也是可以去学习,既然在这个岗位我也是会去了解,去熟悉的,同时也是多和同事们去做沟通,了解大家的想法,以及清楚大家的.一个需求,我也是能更好的处理好部门之间的事情,同时也由于我是从基层做起,其实很多的同事我都是熟悉的,我想这一方面我也是能去做好,并且在做事情的一个方面也是会做到公开公平的,也是希望大家信任我,既然是主管,我也是有自己的一个要求,目的也是为了让我们部门的同事们更为出色的,做好主管我也是知道需要领导们的支持,也是自己要去付出努力才行,既然给予了我这个机会,我也是会珍惜好的。会在岗位做好,当然前期我也是会有很多的方面需要来麻烦领导,不过我也是会尽快的去上手处理好的,也是望大家予以支持,请相信我能带领大家来把部门的工作去做的更好。
特别的感谢,这份信任,这份支持我会珍惜,也是会在岗位上去做到自己该做的,来让大家有各自的一个收获,我也是相信我们部门会在我的一个带领下去做的更为出色,让其他的部门羡慕的,同事们,感谢你们的支持,领导也是感谢您的信任,请相信,我也是会在主管岗位上去作出成绩,对得起你们的期盼。谢谢!
新上任主管讲话稿 篇2
尊敬的各位领导,亲爱的各位家人:
大家上午好!
非常荣幸能够成功的应聘上公司销售部的主管一职,在我的职业生涯中,我一直在销售行业里爬摸滚打,虽说有了一些小小的成绩,但是我知道自己还是有很多要去学习的部分的。所以加入了这个大家庭之后,我希望大家可以多多照顾,多多包容,也期望大家可以多多配合和鼓励,感谢各位家人!
或许大家对我还不是很认识,在这里,我想和大家做一个小小的自我介绍,我叫xx,于20xx年毕业于xx大学,从事销售行业至今已经有八年的时间了,这八年的时间不算很长,但是给我带来了巨大的收获,一路上我经历了很多,波折不堪,但是我也依旧走到了今天,所以亲人们,你们要相信,一份事业当中最为核心的部分就是坚持,没有坚持过,你不会知道雨后的彩虹会是多么的美丽和耀眼。所以这也是我初入职想和大家分享的一点。一个人想要有一番成就,首先就是要先保持一颗坚定的心,只有这样一颗坚定的心去坚持着我们的前行,我们才能在这条路上越来越顺利,前程也会如花似锦。
在这里我也想在第一次见面的时候和大家说一说我的要求和标准,首先我需要告诉大家的是,在我的办公室内,是不可以穿拖鞋背心上班的。很多同事认为平时不就打打电话聊聊客户吗?并且客户上门也比较少,干脆穿个拖鞋来上班,随意的很。但是我想告诉大家的是,首先我们对自己要有一个明确的认识,我们是一名销售人员,外表的体面是一件必然的事情,所以也请大家多多配合,不要再出现穿拖鞋上班的情况了。
其次,我希望大家平时在谈客户的时候要多去懂得合作,如果你有搞不定的问题,赶快寻求身边同事的.帮助,而不是一味的去自我调节,有时候别人的一小点帮助就可以为你解决莫大的问题,当然,我也非常愿意接受大家的邀请,不管你们有什么难题,只要是我能力所及,我就一定会帮助大家的!
说了很多,我想大家对我也有了一定的了解了,或许很多家人也会害怕或者不情愿和我去交流沟通,但是我想让大家明白的是!我不是一个高高在上的领导者,我只能算是你们一个朋友,虽然我有时候确实比较严格,但是只要大家和我相处久了就会知道,其实我也十分可爱。再一次感谢大家的倾听,也祝愿我们今后工作愉快!
新上任主管讲话稿 篇3
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
能得到大家的认可,领导们的一个信任,让我来担任部门的主管,我也是在这感谢大家支持,同时也是会努力的去做好我的工作,去管理好部门,带领大家一起去做好工作,为公司而做出我们部门的贡献。
来到公司的时间也是挺长的,工作的经验也是丰富,而今能升任主管,我也是清楚,这不但是我自己的努力,也是大家真的信任我,愿意我来领导,我是感到特别的荣幸,但是也是有很大的一个压力,我清楚这个位置不好做,但是既然做了,那么就要来做好,在工作之中,我会把我的经验传授给大家,同事们也是平时的工作里头有什么问题随时可以问我,我也是会予以支持,一个部门的工作不是一个人做的,也是不全靠我就够了,而是需要大家共同的去做好,而只有大家的`能力都是去提升了,那么才能真的去做好。而在工作之中,我也是会做好培训的工作,来让大家都有进步,而不会藏私,之前其实我也是把自己一些经验和同事们去分享了,但是并没有那么的多,也不是所有的同事都是和我有那么多的交流,而今作为主管,我更是要做好这一块,部门是大家一起要努力的。
而在管理上面,我也是会要求严格,有压力也是要有动力,既然来到公司做事情,那么就要去做好,并且也是不能松懈,工作里头我也是会做好监督,问题的出现,大家一起解决去处理,不能敷衍,也是不能懒散,当然我自己也是会做好的,当然头一次管理可能也是有些方面会做的不好,也是希望大家指出,同时我也是会积极的来和同事们交流,去了解大家的想法,都是为了做好工作而努力,同时我们部门的工作我也是会及时的和领导们汇报,让领导清楚我们工作的情况和进度,了解清楚我们做的如何,又是有哪些是需要领导的支持来让我们做的更出色的。
作为新任的主管,我知道,很多的时候我也是会犯一些错误,这些也是希望大家是指出来,我会改进,同时自己也是会努力的做好我该做的工作,管理好部门,一起去把工作做得更好一些,以前的成绩,我们也是要努力的去超越,而个人也是在管理上面多去学习,多向领导请教,更好的做好部门工作,也是希望大家继续支持我。
谢谢!
新上任主管讲话稿 篇4
尊敬的各位领导、同事们:
大家下午好!
我讲话的题目是《青春》。青春是什么?青春可以是执子之手,浪漫而温馨地漫步于桃红柳绿之中;青春可以是把头发染成五颜六色,在大街上旁若无人地大跳千奇百怪的街舞;青春可以是无休止地泡吧,疯狂地蹦迪,如果还嫌不够刺激的话,那就去蹦极,开飞机。难道,难道青春仅仅就只剩下这些了吗?青春也可以是潜心于科学研究,十年磨一剑;青春还可以是扎根于边疆,一心谋发展;青春更可以是手擎炸药包炸碉堡时那一声惊天动地的呐喊声。青春是整个人生旅程中最绚丽的一站,最奇妙的一站,最灿烂的一站。青春孕育着无穷无尽的能量等着我们去开采,去挖掘,去释放。人生的根本目的就是对于人生价值的实现,而青春正是我们实现人生价值的黄金时期。
今天,我们这一代青年人有幸生活在改革开放的大好时代,有幸站立在世纪和千年的交汇点上。我们是幸运者。面对新世纪,我们责任重大。在今后的工作中我要做到以下三方面:
首先是关于学习。学习是我们不断成长、不断进步的重要途径。学习要有明确的目标,诸葛亮说“夫才须学也,学须志也,非学无以成才,非志无以成学”。对于我们青年人来讲,有一个明确的和正确的学习目的和学习方向,这是学习的前提,也是成才的前提。
其次是责任与奉献。作为我们青年人,如何成就梦想、共同发展起到了一定的作用,我认为首先是思想认识要到位,二是责任意识要到位,三是要有积极奉献,敢于拼搏的激情,始终保持良好的工作作风,行为要规范,要结合“博·为”文化、讲责任、讲奉献、讲纪律等活动,保持积极向上、爱岗敬业、奋发进取的精神,投入到工作中,四是要讲团结和谐。我认为不管是哪个人,你能力如何的好,效率如何的高,一个人是干不了大事的,如果没有同志们的'大力支持、协调,他的工作会干好吗?当然不会,只有团结起来,才能有力量,才能促进我们的工作取得实效,还要有服务意识,工作不仅仅是完成,还要有质量,要有好评,五是要有吃苦精神。不管是干什么工作,都要保持我们勤俭节约、吃苦耐劳的优良传统,发挥青年人蓬勃向上的朝气,开拓创新的勇气,清正廉洁的正气,为工作的发展做出积极的贡献。
最后是抓落实、抓效率。我们青年人,在实际工作中要切切实实为单位着想,在完成工作任务的同时,不断改进工作的效率和质量,我们的工作才能蒸蒸日上,各项工作才能得到可持续发展。
青年朋友们,不,战友们,前进的号角已经吹响,未来在向我们召唤,历史将会永远记住我们的身影,前进吧,前进吧,让我们释放青春的能量,点燃我们的梦想。
谢谢大家,我的讲话到此结束。