请欣赏班主任研修心得（精选4篇），内容由多美网整理，希望对大家有所帮助。
班主任研修心得 篇1
这次有幸班主任加入班主任研修的整队。这次研修的一个突出特点是通过网络来进行培训，参训教师每天至少要在网上观看网上讲座视频一小时左右，一共六个模块，每个模块参训者要完成子系统第一篇作业，交流一篇文章，还得评论家大家的文章至少5次，并至少提两个与班主任工作有关的问题和大家交流，回答大家环境问题也要达到5次，这才算完成一个模块的任务。
在研修过程中，我注意合理安排时间，积极参与研修，争取顺利完成班主任努力争取培训工作。我们学校参加班集体研修的老师有10个，但小学学校里上网的机子只有一台。为了电脑系统照顾家里没电脑的老师能顺利完成学习任务，家里能上网的老师的学习时间都安排晚上在教师家里学习，我所有学习的时间甚至在晚上学习，因此，每天晚饭后，我第一任务就是打开电脑，聆听专家的讲座，然后结合自己多年的班主任工作完成每个模块作业。
在第三连接器的学习中，老师总结多年做班主任的经验，向我们阐述了班主任工作的必要性和如何开展班级活动。相信在班级活动中，要充分体现班主任的主导作用和学生的主题作用，班主任要结合学生的生理和心理方面活动的特点来设计公益活动，但同时设计活动时也要注意：要用学生的大脑去思考;用学生的兴趣去填补自己兴趣的空白;用学生的情感区体验情景;把学生的困难当成自己的困难;家长把自己的需要转化成学生的需要，让简单有趣的活动粗俗道题枯燥无味的说教。另一个老师详细讲解了班级活动的作用，要求开展的活动必须是有独创性的、符合学生心性规律的、学生喜欢的、有学生年龄特点的。同时，还提到了设计班级活动的过程和启动班级活动的形式等问题。
最后老师向我们阐述了她总结班主任工作艺术中所的“六法”。一是“虚功实做的导行法”，二是“优良环境的感召法”，三是“捕捉兴奋点的磁性准则”，四是“抓住教育时机的功倍法”，五是“三位一体的互促法”，六是“自我教育的内所驱法”。这些方法让我们了解到她是如何创造性地开展工作的。
学习到现在，我感觉虽然做了多年的.班主任工作，原来自己的班主任知识是如此的匮乏。虽然搞清楚对孩子要爱，要急著对自己的孩子一样，可只凭热情和良心来做班主任是远远不够的，班主任老师需要有专业的知识来做指导。所以我觉得要想做好班主任工作就要不断班长地学习，不断探索，掌握班级运营管理的艺术，领悟班级规划的真谛，做好班级的各项其他工作，做一个学习型、知识型，智慧型的班主任。因为成功不会复制，智慧让人独具风采。
不后悔，做了一名教师，更加有幸训导主任做了一名班主任老师，新时代的要求，学生发展的需要，都在督促我们要不断学习，不断反思，为更好地做一名称职的班主任竭尽全力而努力。
班主任研修心得 篇2
阳春三月，我有幸参加了骨干班主任培训班学习。幸运的是聆听了多位专家名师的讲座。虽然时间短暂，但对我受益颇多。从学生心里健康到得思想道德建设到教育法律和校园平安到了系统的培训。教育观念得到了更新，教育思想得到了升华。
通过此次培训，不仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵，就像专家讲座里告诉我们的那样：一个智慧的班主任首先应该是一个快乐的人，能站在学生的角度看问题，多了解学生，爱学生，让每一个学生都生活在希望之中；应该要有自己的魅力；应该善用鼓励方式；应该为学生营造一个好的学习气氛等等。优秀班主任们对学生的爱远远胜于我们，听了他们的报告，看到了自己工作的缺乏，今后在工作中要从小事做起，教育学生讲究方法，注重策略，下面我就这几点谈谈感受。
一、班主任要有爱心和责任心
作为班主任，要用自己满腔的爱去关心，去尊重每一个学生，耐心细致地去指导每个学生，才能做到对学生的关心，表达出班主任的责任心，学生才能养成良好的学习习惯，得到良好的教育。育人先育心，感人心者，莫先乎于情。教师要爱自己的职业，首先要有一颗爱心，有一颗爱学生的心。通过学习，使我明白作为一名教师，只要爱学生，就一定会创造出奇迹。一个感情贫乏、冷假设冰霜的教师给学生的印象常是严肃、可畏而不可亲的，学生难以产生敬仰之情，更不敢向其敞开心扉倾吐自己的衷肠，自然难以到达心理指导与教育目的，那么什么是爱学生呢？爱就是尊重学生，意味着信任、理解、宽容和接纳，充分地重视和欣赏每一个学生，耐心地倾听他的意见，接纳他的感受，包容他的缺点，分享他的喜悦我深深地知道，一名好班主任、一名好教师，既是知识的塑像，更是爱的化身，只有接近学生，用爱去感召学生，才能教育好学生。因此，教师只有把爱的种子播撒在学生的心田，以学生的要求作为爱的起点，才能在学生的内心世界培养出爱的感情，并使之升华。爱是无私的，是平等的，是面对每一个学生的。学生只有感受到老师的爱，才会愿意接受老师的教育，正所谓亲其师，信其道。我们的教育才会取得预期的效果。
二、提高自身素质，做有独特魅力的班主任
班主任的一言一行，对学生都会产生巨大的影响，所以，新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时，不断地完善自己。必须不断地学习有关知识，在实践中总结经验，提高自身素质，才能严于律己，以身作那么，在学生中树立一个实实在在的典范。经常会听到：什么样的班主任就会带出什么样的班级。班主任是一份十分辛苦的工作，要与几十名学生打交道，操心费力，但是从许多的优秀班主任身上我看到了，班主任工作也是其乐无穷的。这源于一份强烈的责任心，对班级负责，对学生负责，更是对自己良心负责。因为对每一个老师来说，一个学生可能在班级里是百分之一，但对于一个家庭来讲，这个孩子就是百分之百！就是父母头顶上的一片天！所以，我们必须要责任心，认真工作，为每一个学生负责，尽心尽力，不求回报，对得起自己的良知，一切以学生为中心。当然班主任的素质不是与生俱来的，而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的，我们可以通过各种途径来提高自己。首先，我认为最重要的是要坚持以身作那么，班主任要求学生做到的，自己首先要做到。其次是要继续努力学习，现在的学生视野开阔，思路敏捷，遇到问题总是穷追不舍，教师只用简单说教去标准学生，学生是不买账的，更何况现在提倡新的教育观。以德为先，以爱为本，以理服人，把自由与民主之风真正带入我们的班级，把尊重与关爱毫无保存地带给我们的学生。班主任在处理问题，就是在管理班级时，或许一句温暖的话语就能鼓起孩子前进的风帆，或许教师一个善意的眼神就能指出孩子改良的方向，或许教师一种倾听的姿态就能获得孩子倾诉的渴望，或许教师一次轻柔的抚摸就能抚慰孩学生是不买账的，更何况现在提倡新的教育观。以德为先，以爱为本，以理服人，把自由与民主之风真正带入我们的班级，把尊重与关爱毫无保存地带给我们的学生。班主任在处理问题，就是在管理班级时，或许一句温暖的话语就能鼓起孩子前进的风帆，或许教师一个善意的眼神就能指出孩子改良的方向，或许教师一种倾听的姿态就能获得孩子倾诉的渴望，或许教师一次轻柔的抚摸就能抚慰孩子受挫的心灵。因此，要解决班主任所面临的困惑，跟上时代前进的步伐，班主任必须学习，树立自身形象，赢得学生的信任和尊敬。再次是要勇于大胆创新，善于总结。
三、因材施教，因势利导，做富有智慧的班主任
与学生交往，要讲究艺术，要学会倾听，与学生在一起活动，以倾听为前提，与学生的谈话更加有利于班主任工作的开展；听了讲座后，让我更深刻地认识到赏识教育对于班主任工作的重要。心理学研究说明，每个人的心灵深处最渴望得到别人的肯定。所以我们要贯彻奖励为主，惩罚为辅的正面教育原那么，如果一个班级受到表扬多，那么这个班级学生思想品德、纪律、成绩就会越来越好，因为表扬使学生扬长避短，促使他们不断进步，相反如果一个班级经常受到批评，便会失去信心，就会使他们自暴自弃，很难进步。因此，在教育学生中少批评、惩罚，多去发现学生的闪光点，给予肯定和鼓励。另外，集体性的奖励要多应用，集体性奖励不但能够激发学生的集体荣誉感，强化学生的集体意识，而且能教育和影响每一位学生。学生最关心的是教师对他的看法，最大的愿望是得到教师的关心和保护，尤其是面对问题学生时，如果能尽量发现他们的.优点，然后真诚地去赞赏他们、鼓励他们，那么你会发现，学生个个都是那么可爱、那么优秀。教育学生首先要学会生活上知足常乐，同学之间助人为乐，学习上自得其乐，身体健康快乐，从而树立学生正确的人生观。教师要因材施教，遇到突发事件，光有爱心和责任心是不够的，还要讲求方法，因为我们工作的对象是人，每一个学生都是不同的个体，所以在处理问题时要讲方法。其根本的原那么就是既能处理好问题，又不能伤害学生的自尊。通过听优秀班主任的一些优秀案例，使我认识到与他们存在的差距，在处理偶发事件上，有时缺乏教育机智。在班级管理上，有时缺乏有效的工作方法，导致自己辛苦不说，又收不到理想的教育效果。大爱无边，师爱无痕，也许只有无痕的教育，才能在孩子的心田里留下最深的痕迹。那么优秀的教育机智，工作方法从何而来呢？通过学习，使我认识到只有从读书学习和在工作实践中勤于探究、及时反思、善于总结中得来。
四、坚持活动育人，创造和谐的成长气氛，做多才多艺的班主任
班级应该是有个性的，独特的。一个好的班级评判标准，不光在成绩的上下，名利的多少上，更应该是看在这个快乐成长的园地里，老师，学生是不是都感到幸福，快乐。作为班主任，担任着如何营造宽松和谐的班级气氛的任务。一个魅力班级的文化建设是重中之重。教会学生设计家，让班级拥有家的温馨。开展丰富多彩的班级活动，引导班级中的每个成员都来为这个大家庭出谋献策，培养班级主人翁意识。集集体的力量，科学管理班级，共同开创宽松和谐的魅力班级。教师无法选择学生，但是我们可以选择教育方式。把平凡的事务转化为精彩，把烦恼的事情转化为快乐。除此而外，我们还要正确处理好与班科任老师的关系，处理好与家长的关系。对学生的教育，单靠我们班主任是不够的，我们也要有团队精神，处理好与同事，任课老师在工作上生活上的关系，有益于更愉悦的工作。随着家长教育意识的提高，我们应该利用家长这个群体，让他们配合我们一起来培养教育学生。让家长，老师，学生明白：除了传道授业解惑外，重要的教会学生学会在社会中生存。成人比成功更重要，成长比成绩更重要，付出比结果更重要。有人说：不变的老师，流水的学生。走过了多年的教学生涯，我要说：
老师也要变，老师和学生一起成长才是真正的教学相长。让我们用心思考，用心感悟。让教育智慧升华，炼就一双慧眼，发现学生那一点点光。总会有那一瞬间，一颗流星、一点流萤，在广袤的夜空，都是亮丽的风景，让我们感受到每一个鲜活生命的独一无二和与众不同。新的时代向我们提出了新的要求，新课程向我们提出了新的理念。我们要用真心、动真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一个有魅力的人，一个新型魅力班主任。
以上是我在培训学习期间的几点心得体会。实践出真知！相信本次培训对自己今后教育教学工作中会有很大帮助。在今后的班主任工作中我一定要不断的反思总结，不断提升自己的能力，使自己迅速成长起来，做一名学校满意、学生满意、家长满意的优秀班主任。
班主任研修心得 篇3
通过这次培训让我学到了许多实实在在的教育方法，使我受益匪浅。下面我简单的就本次培训谈几点体会。
教育的根本目的是学生思想道德的教育，也就是做人。作为班主任，其衣着、知识素养、管理能力等都对学生起着举足轻重的引导作用，说白了教师的思想道德对学生的思想道德起示范作用，那么作为班主任，必须德才兼备、刚柔并济、善于鼓励、沉着冷静，善于认识学生。具备这些素质还缺乏够，还要有一颗博爱的心，去爱每一个学生。爱是教育的灵魂，爱是塑造美好心灵的力量。老师应该怎样爱自己的学生呢?平等的爱，理解的爱，尊重的爱，信任的爱，民主的爱等等，这些都是老师爱的真谛。不管在生活上，还是在学习上，都要给予学生必要的关心和帮助。还要抽时间和他们谈心、交流，共同活动，缩短师生距离。一个班主任能得到学生的信任，使自己的工作顺利进行，使学生能健康活泼的成长，是自己最大的成功和欣慰。只有注入了爱的教育才能引起学生的'共鸣，才能到达最正确的教育效果。
左军娥老师深情的报告让我受益匪浅。用心收获快乐、精彩，老师要善待、关爱每一个学生，把学生当作人，给学生以心灵的自由，多与每一个学生接触，缩短师生间的心理距离，与学生打成一片，切实走进学生心灵，做学生最信任的引路人。
在教育学生时，要动之以情，晓之以理，导之以行。在融洽的师生情感中，学生会把老师的批评看作是对自己的保护，把老师的表扬看作是对自己的鼓励，从而引起情感的共鸣，自觉把道德要求和行为标准转化为自己的心理定势和良好的习惯，收到亲其师，信其道，受其术的效果。教师不要老是摆着一副高高在上的面孔来威慑学生，以维护自己神圣的地位。教师要用真诚的情感去热爱学生、关心学生、保护学生，富于同情心，这样就会受到学生的爱戴，就能沟通师生之间的心灵，学生就会亲近班主任，从而在师生之间架起一座信任的桥梁。
细心决定效率，我们要赏识每个学生，发现每个学生的闪光点，给孩子一个自由快乐的成长空间，在班级活动中不断总结提升自己的工作质量，把创新放在每个细节上。在评价孩子时，要坚信：多一把评价的尺子，就多一批好学生。我们要通过多种方式让孩子找到自信，不求每个孩子优异，但求每个孩子都在进步。
班主任研修心得 篇4
“花的事业是尊贵的，果实的慈善事业是甜美的，让我们做叶的事业吧，因为叶的事业是平凡而谦逊的。”这是雨果先生曾经强调指出反复强调过的话，深受老师们的爱玩。
20xx年3月28日至20xx年x月3日，我有幸参加了xx班主任南区中小学骨干班主任研修班，更深刻地体味到其实了这句话背后所蕴含的深刻道理。
培训只有短短的七天时间，但收获颇丰。为我们上课的是西南大学教育医学部医学系的各位专家，有博导，有硕导，都是专业领域的博士，更是领航者，佼佼者，上起课来，引经据典，经典案例更是滔滔不绝，这让我们挑动很深。所以，能参加此次活动，我们倍感荣幸！同时更要感谢区教育局给我们创造了这个珍贵的机会！衷心领队的李科长和美莲老师！
此次学习内容，从班长班主任工作理念到基本原理和策略，从教师心理健康指导到班主任评价学生的艺术以及与学生沟通交流的技巧，从教育惩戒到青少年常见心理问题及对策，各异从不同的角度诠释了该如何做一个合格的、优秀的班主任！
下面，将心路历程此次培训的心得总结如下：
一、班主任是学生攀登人生壮丽的向导
正如赵伶俐博士所言的：一个智慧的、优秀的班主任首先应该是学生攀登人生壮丽高峰的向导。班主任是以学生人生人生道路教育为视点，导向学生展开生命、学习、未来的历程，是人生综合教育的使者与导师。因为今天的教育、高考制度、文凭制，正在丧失教育的本质，走向扭曲，千军万马把学生抬上高考的珠峰，却丧失了灵魂的教育，学生成了研读的机器和奴隶，早已丧失了学习和追求知识的畅快，丧失了对知识、对梦想深层的爱，相对而言呈现出学习倦怠。所以，这更需要广大班主任们的引导。
班主任教育工作的基础教育核心应该是人生教育以及让学生对生命、学习和预计未来有一个初步、科学、正确的认识，努力你发现学生的兴趣，指导他们如何去攀登，去征服一座座山峰。
每个班主任民族特色都有自己的时代特征，影响着学生的成长。学生人生道路教育的前提，是班主任老师体育老师人生的自我教育。要给学生一瓢水，我们首先就要有一桶水。所以，作为一名幼儿园班主任，在工作之余，我们更可能需要不断学习，不断提高、完善自我，用更专业的知识武装自己，使自己成为一个理论型、研究型，更是能给学生正确引导的老师。
二、理解、尊重、关爱学生
一位班主任老师对学生的一生的影响是巨大拖累的。教师的真谛，并不是简单的传授知识的教书匠，更应该是育人——了解每一个孩子，用积极的鼓励，母亲般的关怀去爱学生，理解、尊重学生，发现学生的优势和不足，促进学生得到改进与提高，让学生沦为最好的自己。
由于大学生之间存在着差异等原因，师生之间采取有效沟通和相互理解的前提，就是教师要放下架子，真诚地对待学生，给弱势群体更多的鼓励和激励。心理学家布鲁纳说：“人的灵魂深处都有一个根深蒂固的`需要，那就是希望感到自己是一个发现者、研究者和探索者。”所以，教师还要学会从不同的角度看问题，多了解学生，爱学生，让全都每一个学生都生活习惯在希望之中；从多种方面去发展性地评价学生，促进学生的发展。
三、正确抓住好手中的戒尺
奖励和惩戒是学生成长中所的两种声音，只有正确、好看合理地运用才能让学生把握好生活的小船，不至于因为缺少其中一种而使偏向一方而丧失平衡。一次性奖励这里就不再谈了，而惩戒也是至关重要的，因为孩子毕竟是孩子，总会犯错，必要的时候，奖励是无法让学生充分认识到自己的错误的，只有追责能达到更好的目标教育目的，让学生印象深刻，从而知道不能再不可在同一个地方“摔倒”。
但是，由于历史等方面的原因在于，我国对惩戒目前还没有相关的法律条文，教职员工在执行惩戒时，难以熟练掌握好那个度，从而经常容易令惩戒体罚变成体罚。而一旦原本的以促进学生错误为教育目的的惩戒变成了体罚之后，教育原本的目的就丧失了，反而演变成心灵对学生身心的一种伤害，经常有时还会酿成无法挽回的后果甚至是悲剧。对于执行纯粹的教师而言也是会陷入一种难堪的局面，最后事与愿违，难以收场。
当然，并不是什么错误都需要惩戒。因为惩戒本身处罚措施只是教育的手段，而不是目的。教师要学会保护自己，不做对自己不利的事，管理好自己的恐慌情绪，尽量不去惩戒孩子。而且，正如王玉龙老师所说：奖励的收回，就是一种惩戒。就让孩子在十分积极的鼓励、激励、奖励中快乐成长吧。
四、注重与教师沟通交流的技巧
有人说，班主任的管理就是在了解学生的基础上，社交活动通过与学生的互动来实现教育学生目的的一种活动。班主任与学生沟通张老师的方式有这些，如：面谈、日记、同伴等。这些都这种方式是班主任老师与中学生沟通的方式。但是更关键性重要的是沟通交流的技巧。掌握了好的技巧，往往能使沟通交流事半功倍，达到预期的教育目的，反之则不然。
因此，班主任必须注重专业知识沟通交流的技巧，来处理好师生之间的关系，以求或者说促进学生的成长。
特兰县需要注意呢？
1.情感的投入。孩子的感觉是很敏锐的，班主任老师在与学生沟通交流时，是否有积极、良好的情感投入，学生很容易觉察到。这样的感性有利于提高沟通的含蓄有效性，促进问题的解决。反之则不然。
2.注重语言表达。有基本功的语言表达，充满爱的语言、充满期望的语言、充满和宽容的语言有助于提高沟通交流的质量。
3.身体姿势等细节也很非常重要。
4.沟通内容不能只重视学习，忽略了情感等各方面。
5.注意地位的平等，把学生作为一个平等的人因，有独立人格尊严的人对待。注意沟通的环境，表扬等好事可在班级公布，批评等则可以进行个体的沟通沟通。
6.善于对师生关系进行反思和调节。
五、正视压力，做一个健康、阳光的老师
班主任的工作常常是有大有小，多如牛毛，所以如果没有及早调整好，常常会给人带来一些人不良的情绪和心理压力，比如：焦虑、烦躁等。而往往在这些不良情绪进攻我们的时候，孩子们的问题也伴随着出现了，这时班长也只有去处理，往往很多人就容易把工作上的不良情绪无意识地发泄在孩子身上了，最后不但不利于事情的有助处理，更对孩子损伤的身心造成了伤害，只会让班主任徒增愧疚之情，并且还要去想办法抚平洗刷孩子受伤的心，严重的甚至会给抗挫能力差的孩子带来致命打击。正如余林博士所说的：教学悲剧往往是情绪失控的结果。每一个悲剧背后都站着一个压力过大，情绪失控的教师。
所以，一个健康阳光的班主任，应学会正视压力，及时处理调整的自己的情绪，不把工作、生活上的压力带到班级和孩子上以当中。孩子毕竟还是孩子，他们受生活经历和心理屡受发展等因素所限，抗挫能力绝对不如幼儿，成人都经常因为一时想不开，酿成悲剧，更何况孩子呢？
那么，班主任及老师们如何正视压力和调整情绪呢？
xxx有句谚语：能解决的事，不必担心；不能解决的事，担心也没用。这不必正是在告诉我们，要学会正视现实，接受现实吗？有能力，你可以尝试发生改变现实，但如果没能力，你做法只有想办法改扩建自己的认知。
这里和大家分享如何有效几种有效的技术手段：
1.积极情绪疗法。很好理解，就是遇事多往凡事好的方面去想，调动自己的积极情绪，这对消除事情只有好处，没有坏处。这也是我们常说的致力的心理暗示。据科学家研究，不良、消极的情绪会或使人的思维变得迟钝，行动变得缓慢，创造力、学习力变弱。积极情绪则相反。
2.合理宣泄，缓解压力。人活着就要面临各种压力、各种不确定的风险甚至是危险。与其天天郁闷地活在重压之下，何不轻浮地直面压力。所以老师们更要学会给自己解压，找到适宜自己的健康、有效、安全管理的情绪宣泄方法。比如，找人倾诉，甚至是哭出来，或者听音乐、唱歌、运动等等。当然抒发完了还要面对现实，事情总要解决，竭力所以要寻求风险问题解决的办法，而不能停步不前，固步自封。“不就是那么一点屁事嘛”“兵来将挡，水来土掩”“船到桥头自然直”嘛。
3.审时度势，学会放弃，知足常乐。
总之，班主任工作是琐碎的，但意义却很重大。新的时代向我们提出了新的要求，新课程向我们明确提出提出了新的理念。我们只有用真心、动真情、做真行，才能做好班主任工作。同时，“班主任一定要做一个快乐的人。”把挚爱挚友的种子播撒在学生的心田，谢谢你们以学生的要求作为亲爱的起点，才能在学生的内心世界培养出爱的感情，并使之升华。
天空收容每一片云彩，不论其美丑，所以天空阔大无比；高山收容每一块岩石，不论其大小，所以雪山雄壮无比；大海收容每一朵浪花，不论其清浊，所以大海浩瀚彼方；我们用真情容纳每一个学生，不论其优劣，所以我们才桃李满园。
以上三句话是我在培训学习期间的几点心得体会。相信本次培训对自己今后教育教学工作中会有所帮助。我将继续努力学习，更好地直接投入到工作中。