请欣赏幼儿园教师责任心的心得体会（精选4篇），内容由多美网整理，希望对大家有所帮助。
幼儿园教师责任心的心得体会 篇1
我们所有的人都有自己的工作、任务，不管你是国家领导还是普通工人，甚至只是一个自由的种地老百姓，大家每天的重要生活都是从完成使命、尽好自己的一份责任开始的，就连学校开水房里的那个大婶也不例外。
没有责任心不仅使自己工作难有进展、处处被动，还会让人打心眼里看不起你。做事缺乏起码的责任感也很令人讨厌。比如你是一个教师，却不思进取，懒懒散散或是只教不管，教学成绩低劣，这就非常让学生家长恼火和不齿；甚至你只是影院里一个小小的音响师，如果因为你的不尽责，导致观众不能舒服地享受美妙的影片，我想，你一定会招来一顿谩骂；抑或你是小区的物业人员，却总是对小区内乱停乱放的车辆不管不问，对破坏小区公共设施和草木的现象视而不见，长此以往，谁还会指望你，给你交管理费呢。
责任不分轻重，责任不容折扣，责任关系着你自己更影响着你身边很多很多的人！请时时看重自己担负的责任，做好自己的本份，努力成为一个受大家尊重的人！
幼儿园教师责任心的心得体会 篇2
作为一名幼儿教师，教师是否具有对话意识和对话精神，是否与儿童保持一种对话的关系状态，都可以在教师与儿童的共同活动中，在教师对儿童的态度中表现出来，在教师对儿童的有意和无意的行为中表现出来。我们不得不承认，在儿童面前，教师是会处于一种优势地位，儿童处于弱势地位。从对话的角度看，我往往会形成不利于对话的局面，为什么会这样呢？
一、“穿新鞋走老路”
在新《纲要》颁布以来，有些教师理解的不够深度，停留在皮毛上，如：我们一再强调要“蹲下来”看幼儿，实际上就是指尊重幼儿，真诚的对待幼儿的精神情感世界。而有些教师的做法是：从动作上真的蹲下来了，但却做着训斥孩子的事，类似这样，即使教师的'高度降的再低，幼儿也不会感到丝毫的平等，从而影响到教育的实施。
二、家长的言行，对幼儿是暗示
如今社会，独生子女成了家中的掌上明珠，大多数父母忙于事业，部分是老人带，还有的是请保姆带，这对幼儿的教育也有一定影响，如我们经常听到爷爷奶奶这样说：“你闹，我就给你送幼儿园，让教师好好管管你”。有的会当着孩子的面说：“教师，您的话就是圣旨，您好好说说他，他就听您的”等等。孩子在这种语言的暗示作用下，在心理上会产生一种对教师的恐惧心理，这也是不利于建立良好师生关系的，从而影响到教育。
三、教师缺乏对话意识
过去，在教育活动中，教师把幼儿看作是知识的接受者，而幼儿把教师看作是知识的传授者，虽然其中存在着一定的人际交往，但作为精神整体的人的自觉的理解和沟通不存在，师生关系因而失去了“教育意义”。例如：在教育活动中，经常出现儿童“跟随”教师提出的“……是不是？”；“……对不对？；” ……好不好？等问题随声附和――“是！”、“对！”、“好”这样一来，儿童的回答成了他们不假思索的“齐声合唱”儿童成了教师的“应声虫”，这说明教师所希望的只是儿童能够跟随自己的思路；并通过回答问题“是”、“好”、“对”来判断他们是不在跟随自己的思路，教育活动成了“告知性”的活动，长此下去，儿童很可能形成一种惰性或对教师的依赖性，这种损害是任何现在知识都无法弥补的。
现在，多种形式、自由式的教育观盛行，多种教育模式共存，如今的教育活动是一种对话过程，它表现于教师与儿童在活动中的对话关系，而师幼间的对话关系本身就是一种教育的体现。这就要求教师要从和幼儿者说接触的每一句话入手，提高自身素质，把与幼儿交往的一句一字都看成是教育。
幼儿园教师责任心的心得体会 篇3
5月7日至12日，我有幸参加了“龙岩市幼儿园教学副园长高级研修班”在吉林长春的研修培训，聆听了东北师范大学张宪冰、王澍、王小英、陈坚等教授的专题讲座，教授们的精彩讲座让我开阔了视野，增长了见识，提升了专业素养。陈坚教授讲到，教育叙事研究法是通过教育主体的故事叙说来描绘教育行为、进行意义建构并使教育活动获得解释性意义理解的一种质的研究方法，是幼儿园园本教研的基本方法，这种方法特别适合幼儿园教师，教师可以用自己的眼睛看，用自己的脑袋想，用自己的话叙述。是自下而上、扎根本土的草根式研究。下面我以教育叙事案例为话题，谈谈我在帮助孩子走出困境所获得的切身体会。
情绪的发展对幼儿的心理健康至关重要，安定愉快的情绪不仅可以成为幼儿积极学习行为的动力，也可以成为幼儿良好个性品质的形成基础。幼儿情绪容易变化，并且较难控制，这就要求幼儿教师要时刻关注幼儿的情绪，去了解他们内心想法，理解他们的感受，并帮助他们逐渐缓解和转移不良情绪，让幼儿真正找到自己的快乐。
行为描述场景一：小女孩叫西西，她长的比较瘦小，黝黑的脸上嵌着一双大眼睛，齐耳短发，时常用手指把衣角卷来卷去，是个腼腆的小女孩。开学一个多星期了，我还没有听她说过一句话，也不见她露笑脸。户外活动时，她远远的站在一边，看着别的小朋友嬉戏笑闹，有时干脆躲在教室里默默的流泪。我看在眼里，心想：这小姑娘还挺害羞，就悄悄的叫上吴静、海钰两位活泼好动的小朋友拉她一起去玩，她却像害怕似的远远躲开，看到这里，我微笑着走过去轻轻的伸出手：“跟老师一起去玩好吗？”话音未落，她身体本能的往后墙靠了靠，一双大眼睛怔怔的望着我，看到这双充满无助的眼光，我惊呆了。
场景二：一天下午刚吃完点心，我正在准备游戏材料，忽然，听到从厕所传来孩子哭的声音，刚要去问个明白，林浩小朋友已泪流满面地从厕所出来，身边围着一群小朋友，他们大声叫道：“老师，老师，快来看呀，林浩的手咬破了。”一听手被咬破，我既紧张又生气，想问问怎么回事。林浩小朋友边哭边说：“是西西咬我的，很痛。”这时，西西紧张的表情站在了我的面前，但我还是压下心中的怒火，蹲下身子慢慢地问：“是你咬的吗？”她点点头，“你为什么咬人？林浩打你了吗？”一连问了几遍，她就是不说，眼睛紧紧的盯着我。我知道在事情还没有弄清楚之前，我不能随便批评谁，特别是西西这孩子。我意识到问题的`严重性。于是在西西的妈妈来园接孩子时，我非常诚恳的对她说了今天发生的事，并希望她能帮我问清事情的原委。晚上，西西的妈妈从电话里告诉我，孩子已承认自己不该咬人，但是，咬人是想阻止林浩小朋友玩水。听了家长的话，我陷入了沉思。
行为产生的原因分析西西的这些行为是一种消极性社会适应表现，它的基本特征是幼儿对自己缺乏自信，同时又是语言表达能力差的表现，一般来说，语言表达弱的孩子通常是用行动来表明自己意愿的。如果不及时帮助西西消除这种行为，久而久之，定会影响她的人格健康，导致她一生的心理障碍，直接影响她的人生历程。
通过家访了解到，西西没有上过幼儿园，从小由安徽的外婆照顾，近期刚回到家乡，由于生活在安徽本地的方言环境中，较少使用普通话交流，影响了她的语言表达能力。
指导策略与效果策略一：营造温暖、轻松的心理环境，让幼儿对老师形成安全感和信赖感。
为了让西西更快地适应集体生活，我决定用积极、愉快的情绪影响她，用朋友的身份接近她，以妈妈般的爱心去滋润她。午睡起床时，我象往常一样坐在她的床边，看到她动了一下，一会儿睁开了眼睛，我俯下身子低头在她的额上亲了一下，并在西西耳边说起了悄悄话：“西西，睡的好吗？我是你的大朋友”她看了看我，眼睛瞪的大大的，嘴巴动了动，似乎想说什么。“西西，老师说你睡觉很乖，奖你一个苹果贴。”她拿着苹果贴，眼泪刷刷的往下落，我赶紧把她揽在怀里说：“西西，老师会象妈妈一样爱你，以后有什么事就告诉我，好吗？”边说边拉起了她的小手。一周后的早晨，西西的妈妈告诉我：“昨天孩子回家说，老师是我的好朋友，会跟我说悄悄话；老师又象妈妈，会亲我，谢谢您老师”听了孩子妈妈的话，我很开心。
策略二：为幼儿创造说话的机会，以好朋友的身份与幼儿交谈，让幼儿体验到语言交往的乐趣。
西西的口语表达能力差，她是用行动来表达自己的意愿的，当务之急是要培养她的语言表达能力。“妈妈昨天给你煮了什么好吃的？”、“星期天爸爸带你去什么地方玩了？怎么玩的？看到了什么？”……我以好朋友的身份，寻找机会与她聊天。功夫不负有心人，一个学期快过去了，在语言节“讲故事”活动中，我提前通知了西西妈妈做好准备，轮到西西上台了：“今天我给大家讲一个《小猫钓鱼的故事》……”虽然孩子的普通话还不够标准，但看到孩子的进步，西西妈妈流下了高兴的泪水。
感悟孩子的变化，让我感到了欣慰。作为老师，对待比较特殊的孩子应该给予更多的时间、更多的关注，不要急于求成，应该在观察中去等待、在理解中去分析、在接纳中去激励，耐心帮助孩子走出困境，让孩子找到属于自己的快乐。其实，每一个孩子都是一块璞玉，应该努力的去雕琢，使它永久的焕发光彩，幼儿教师不但“教书”，更要“育人”。
幼儿园教师责任心的心得体会 篇4
“安全生产”是企业一切生产活动的先决条件，是企业“以人为本”的最好体现。怎样树立安全生产常抓不懈的思想？怎样保证在任何时候、任何情况下都绷紧安全这根弦呢？笔者通过集团组织的“加强责任意识学习讨论”活动后，体会到在安全管理上——责任心是安全之魂。
安全生产管理人员担负着保护员工的生命安全和财产安全，为企业的顺利发展起到保驾护航的重任，需要有更高的责任感和使命感。
责任心包括对社会的责任、对家庭的责任、对工作的责任、对别人的责任、对自己的责任。如果一个人没有了责任心，那么成功对于他来说简直就是痴人说梦。
一个人要做到对工作上有成就，对国家有贡献，有的不光是工作热情，更重要的是要有一颗强烈的责任心。我们对待工作人人都有一颗强烈的工作责任心，就会更好的做好本职工作，做为一名安全生产管理人员更不例外。
安全生产管理人员是企业的一员，从事着平凡而又重要的工作。我们常常说“安全生产要警钟长鸣”，这是因为安全生产管理工作的特殊性，容不得丝毫的懈怠，要求我们时刻牢记安全责任重于泰山。要真正担负起一名安全管理人员的责任。
工作是人安身立命、实现自我价值之所。古人有“当官不为民做主，不如回家卖红薯”的说法，现在的人也爱说“在其位、谋其政、做其事、尽其责”。忠于职守、勤勉尽责是一名工作人员起码的职业操守和道德品质。
每个人的岗位不尽相同，所负责任有大小之别，但要把工作做得尽善尽美、精益求精，却离不开一个共同的因素，那就是具备强烈的事业心、责任感。有了责任心方能敬业，自觉把岗位职责、分内之事铭记于心，该做什么、怎么去做及早谋划、未雨绸缪；有了责任心方能尽职，一心扑在工作上，做到不因事大而难为、不因事小而不为、不因事多而忘为、不因事杂而错为；有了责任心方能进取，不因循守旧、墨守陈规、原地踏步，而是勇于创新、与时俱进、奋力拼搏。
而安全管理工作又有不同于其它工作岗位的特殊性，对安全管理工作的从业者提出了更高的要求。有责任心的安全管理人员，用自己的行动，用安全知识守护企业的平安，用安全意识消除一个个事故隐患，为企业巨舰的乘风破浪保驾护航；有责任心的安全管理人员用苦口婆心的忠告，用看似不近人情的警告和处罚守护着员工的生命安全。
这样一份神圣的工作，容不得有半点的推卸责任意识。
每当我下到生产一线，看到工人们工作时挥汗如雨、下班后与家人团聚时的幸福与欢笑，都让我深深为之动容，让我深刻的理解安全生产管理工作的重要性。每一处安全隐患得到整改；每一项规章制度的认真实施；每一项安全措施的落实到位，都牵连着员工的生命安全，牵连着企业的平稳发展。我的每一滴汗水也许就能挽救一个人的生命，也许就能把企业、把员工的损失减到最低，所以我的这点苦这点累又算什么呢！
通过“加强责任意识教育”活动，更让我坚定了自己的信念——做好一名安全管理员，在岗一分钟，敬业60秒，便要担负起这“安全为天”的责任，不能辜负这平凡而神圣的职业。
让我们共同努力，心系安全，在筑起一条条高速公路、一座座打桥的同时，也筑起一座座平安的丰碑。