请欣赏牛根生经典句子（精选88句），此文由多美网整理，欢迎收藏与分享。
牛根生经典句子 篇1
1、一个产品，抓眼球，揪耳朵，都不如暖人心。
2、知道不等于得到。
3、一两智慧胜过十吨辛苦，脑袋决定口袋。
4、股东投资求回报，银行注入图利息，员工参与为收入，合作伙伴需赚钱，父老乡亲盼税收。只有消费者、股东、银行、员工、社会、合作伙伴六者的‘均衡收益’，才是真正意义的‘可持续收益’；只有与最大多数人民大众命运关联的事业，才是真正‘可持续的事业’。”
5、一个人就是一座神奇的工厂。输入的原料即使大同小异，输出的产品也会有天壤之别。
6、世界上的竞争，从古到今，无非是三种资源的竞争，一是体力竞争，二是财力竞争，三是脑力竞争
7、做人要讲“为人之道”，做企业要讲“经营之道”。同样的设备，同样的原料，同样的人，在不同的企业发挥的效力是不同的，因为各个企业的文化不同。企业文化就像人的基因，无时不在，无处不在，一台机器、一笔资金、一车原料，从进厂那天起，就被植入了这个企业的基因，它们按照什么逻辑运转，要看这个企业的文化。
8、一个企业、一个组织、一个团队，如果聚精会神只做一件事，做好的可能性就比较大；如果东也想做，西也想做，不能做到专一、专注、专心、专业，那么，到头来，每个领域都可能只是个二流角色，弄不好还会沦入三流、末流。迄今为止，做企业成功的招数很多，但有一条肯定屡验不爽：聚焦，聚焦，再聚焦！
9、不问我的一双手能干多少事，惟问移泰山需要多少双手；不问我的一口锅能煮多少斤米，惟问劳千军需要多少口锅；不问我的一盏灯能照多少里路，惟问亮天下需要多少盏灯。
10、小胜凭智，大胜靠德。——牛根生
11、世界上的思想比星星多，观点比人口密，没作选择的时候，此也有、彼也有，然而此也混沌、彼也混沌，分不出个主宾来；一旦作了选择，就有了凝聚点，有了向心力，有了主心骨。所以，若论企业文化从哪里来？“结晶式”也好，“播种式”也好，归根到底，企业文化首先是一种选择，然后是一种整合。
12、世界上没有奇迹，只有专注和聚焦的力量。
13、人，不要担心地位不尊贵，而要担心道德不高尚；不要耻于待遇不丰厚，而要耻于知识不渊博。
14、铁饭碗的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭，而是一辈子到哪儿都有饭吃。
15、看别人不顺眼，首先是自己修养不够。
16、人是生产力首要的能动的因素，工具是生产力发展水平的标志，两者的结合体就是我所谓“带工具的人”。所带工具可以是自创的，也可以是“拿来”的；可以是有形的，也可以是无形的；可以是务实的，也可以是务虚的；可以是反应堆，也可以是催化剂。总之，我们要的是“带工具的人”。
17、我的父亲养牛送奶38年，我是子承父业；我的母亲给了我教育，她嘱咐我的两句话让我终生难忘，一句是‘要想知道，打个颠倒’，另一句是‘吃亏是福，占便宜是祸’。
18、发射自己的光，但不要吹熄别人的灯。
19、只要思想不滑坡，办法总比问题多。
20、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。
21、同样的设备，同样的原料，同样的人，在不同的企业发挥的效力是不同的，因为各个企业的文化不同。
22、股东一分钱，掰成两半花。
23、误解与被误解的频率标志着一个人的素质。
牛根生经典句子 篇2
1、只要思想不滑坡，办法总比问题多。
2、一个产品，抓眼球，揪耳朵，都不如暖人心。
3、思路决定出路，布局决定结局。——牛根生
4、思路决定出路，布局决定结局。
5、有德有才，破格重用;有德无才，培养使用;有才无德，限制录用;无德无才，坚决不用。
6、要想知道，打个颠倒。
7、铁饭碗的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭，而是一辈子到哪儿都有饭吃。
8、有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用。——牛根生
9、布局决定结局。
10、为别人负责是做不好的，为自己负责就能做好。
11、不问我的一双手能干多少事，惟问移泰山需要多少双手；不问我的一口锅能煮多少斤米，惟问劳千军需要多少口锅；不问我的一盏灯能照多少里路，惟问亮天下需要多少盏灯。——牛根生
12、“有心人”擅长“三大做”：做事，做势，做市。
13、没有质量，一切都是负数。
14、可以越级关怀，但不可以越级管理。
15、同样的设备，同样的原料，同样的人，在不同的企业发挥的效力是不同的，因为各个企业的文化不同。
16、别人从零起步，而我从负数起步。
17、野蛮社会，体力可以统御财力和智力；资本社会，财力可以雇用体力和智力；信息社会，智力可以整合财力和体力。
18、发射自己的光，但不要吹熄别人的灯。
19、世界上没有傻子。今天你可以剥夺别人的利益，明天也可以继续剥夺，但后天你将得到一颗苦瓜。
20、从无到有，是件快乐的事。而从有到无，同样是种快感。
21、别人从零起步，而我从负数起步。
22、善待每一头牛，因为他们都是母亲。
23、只要思想不滑坡，办法总比问题多。
24、鼓动投资求回报，银行注入图利息，合作伙伴需赚钱，员工参与为收入，父老乡亲盼税收
25、在经营理念上我们有四句话，经营的百分之九十八是人心；品牌的百分之九十八是文化；矛盾的百分之九十八来自误会；资源的百分之九十八是靠整合。
26、有问题就拿“差额工资”，没问题就拿全额工资，成绩卓著就拿超额工资，铸成大过就拿负数工资
27、人不能把金钱带入坟墓，但金钱却可以把人带入坟墓。
28、差异化、挺进无竞争领域是弱势企业迅速制造相对强势的不二法门。
牛根生经典句子 篇3
1、善待每一头牛，因为它们都是母亲。
2、如果你有行动力，你就会成功；如果你有创造力，你就会卓越；如果你有影响力，你就会有成就。
3、磨练越大，福气越大。
4、这个世界不是有权人的世界，不是有钱人的世界，而是有心人的世界。“有心人”擅长“三大做”：做事，做势，做市。
5、对别人有利的，才是对自己有利的。
6、直接去举一千斤的人，笨蛋；四两拨千斤的人，聪明。一个人做了十件事，取得了100％的成果，而另一个人做了一件事，就取得了90％的成果，那么这个做事少的人就是聪明人。因为那个做十件事的人，用九件事只争取到10％的成果，那是不行的。”
7、不要小看我们小地方，小地方的人不想则已，一想便是着眼全国的大事！上海有一千多万人，上海的企业只要占领上海，就能做中国的老大老二；北京也有一千多万人，北京的企业只要占领北京，也能做个全国前几名；而我们呼和浩特才一百多万人，只有像鄂尔多斯广告语所说的那样——“温暖全世界”，才能在全国排上座次。
8、潮流有浅层的，也有深层的。这就像海流一样。当我们看到表层海流向西涌去的时候，深层海流往往是向东涌动的。
9、销售终端是离消费者心理最近的地方，售后服务是离消费者身体最近的地方。
10、做正确的事，再把事情做正确。
11、同样的设备，同样的原料，同样的人，在不同的企业发挥的效力是不同的，因为各个企业的文化不同。
12、做人要讲“为人之道”，做企业要讲“经营之道”。同样的设备，同样的原料，同样的人，在不同的企业发挥的效力是不同的，因为各个企业的文化不同。企业文化就像人的基因，无时不在，无处不在，一台机器、一笔资金、一车原料，从进厂那天起，就被植入了这个企业的基因，它们按照什么逻辑运转，要看这个企业的文化。
13、发射自己的光，但不要吹灭别人的灯。
14、这里是精英的天地，但不是精英的保险柜。
15、吨位决定座位。
16、从最不满意的客户身上，学到的东西最多。
17、如果所有的人都站在一边，那一定不是好事。
18、帮助别人，但不伤害别人。
19、直接去举一千斤的人，笨蛋；四两拨千斤的人，聪明。
20、用辅导代替领导，用服务代替行销，用期许代替要求。
21、财散人聚，财聚人散。
22、三合论：在合适的时间、合适的地点把合适的人放上去。衡量人才要坚持岗位标准，离开岗位去谈抽象意义的人才没有太大的实际意义。陈景润是数学天才，但是在教师岗位上却算不上好人才，所以岗位要与人匹配，千万不能错位，错位之后成本太高。除了人岗匹配，态度问题也值得关注，如果你有智慧，请你拿出智慧，如果没有智慧，请你流出汗水，如果没有汗水，请你让出岗位。
23、一个人智力有问题，是次品；一个人的灵魂有问题，就是危险品。经营人心就是经营事业。
24、如果所有的人都站在一边，那一定不是好事。
25、世界上没有傻子。今天你可以剥夺别人的利益，明天也可以继续剥夺，但后天你将得到一颗苦瓜。
26、有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用。
27、能弄制度弄制度，没有制度弄规定，没有规定弄说法。
28、世界上的竞争，从古到今，无非是三种资源的竞争，一是体力竞争，二是财力竞争，三是脑力竞争。如果论这三种力的关系，谁都可以统御谁，只是条件不同，三种力的地位也不同：蛮野社会，体力可以统御财力和智力；资本社会，财力可以雇佣体力和智力；信息社会，智力可以整合财力和体力。这就是“三力法则”。
29、我自己体会，人类社会的基本准则，就是“交换”。只有诚心，才能换来诚信。诚信既是世界观，也是方法论，“大诚信”其实就是“大智慧”。当今社会最大的学问，就是按市场规律办事;而按市场规律办事的最大学问，就是“对别人有利的，才是对自己有利的”。
30、这个世界不是有权人的世界，不是有钱人的世界，而是有心人的世界。
31、不能预见明天，但可以把握今天。不谋万事，不足谋一事;不谋全局，不足谋一域。宁可为真话负罪，决不为假话开脱。
32、想赢两三个回合，赢三年五年，有点智商就行；要想一辈子赢，没有德商绝对不行。——牛根生
33、一两智慧胜过十吨辛苦，脑袋决定口袋。——牛根生
34、好心态才有好状态。
35、好心态才有好状态。
36、让认识你的人受益，还不能算好；让不认识你的人也受益，那才是真好。
37、每个人都需要借助别人的眼睛来延长自己的“视线”。