产后辞职报告

欢迎阅读产后辞职报告(精选4篇),内容由多美网整理,希望对大家有所帮助。

产后辞职报告 篇1

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候正式向公司提出辞职申请。

自从来到公司后,我一直很享受这份工作。转眼一个月过去了,在这一个月里,有过欢笑,有过收获,有过泪水,有过痛苦。公司平等的.人际关系和开明的工作作风,一度让我找到依靠的感觉。在这里我能开心的工作、开心的学习。

但是现在由于一些个人原因,我必须先放弃这些,去处理一些问题。最后,我也不知道可以说些什么,只能衷心的跟你说声对不起和谢谢你,并祝愿你能和大家开创出更美好的未来。

以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日

产后辞职报告 篇2

尊敬的公司领导:

您好!

人于20xx年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。

20xx年9月15日至20xx年12月15日共三个月产假,在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的'产假工资。20xx年12月15日回公司上班至20xx年月7月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。口头解释原因为:本人休过产假。20xx年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为:本人休过产假。

本人身心受公司种。种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

产后辞职报告 篇3

尊敬的公司领导:

向公司领导和同事表示感谢!xx年1月入职以来,公司提供了很多培训机会,领导的悉心指导,同事的关心帮助,让我从一个刚毕业的大学生变成了职场中年人。在公司工作期间,有欢笑也有泪水,但更多的正能量是从领导和同事身上获得的.!以后无论在哪里就职,我都会以在公司工作过为荣,感谢这个给了我成长的平台!

根据公司的福利政策,我的产假是6月8日到10月8日。现在产假已经过了,应该回去工作了,回报公司对我的照顾。但是家里孩子才两个月,还在喂奶,需要人照顾,不能不上班。目前公司正处于转型和寻求新发展的关键时刻,我非常渴望留在公司,提升自己,为公司的进一步发展而努力。但是经过再三考虑,尽管我不情愿,为了不影响公司的业务运营,为了让有能力的人取代我,继续为公司创造最大的价值,很抱歉我不得不暂时申请离职,告别职场。我负责的工作已经移交,希望公司领导理解并认可。

祝公司转型成功,稳步发展,祝公司领导和同事前程似锦。

申请人:

20xx年x月x日

产后辞职报告 篇4

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的`原则。

现由于生完宝宝家里无人带小孩,所以决定在20xx年x月x日辞职,特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年x月x日

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