欢迎阅读调动申请报告（精选4篇），内容由多美网整理，希望对大家有所帮助。
调动申请报告 篇1
公司领导：
向您请示，请求公司领导部门将本人由市场部工作调整到人事部工作。现将申请情况报告如下。
随着公司的发展，人事部门扮演着越来越重要的角色。虽然市场部门在公司中的地位也很重要，但是公司目前人事部门新招聘的人手不足，客户关系也需要加强，为了更好地发展公司，让公司更上一层楼，我希望被调入人事部。
在市场部工作了5年的.时间里，本人积累了丰富的销售与市场经验，能够熟练地操作各类销售软件，是销售团队的中坚力量。希望能把我在市场部拥有的经验与技能，在人事部进行更好地发挥。
个人也认为调回人事部的意义在于，让我更全面地了解公司各部门的运作，把我以前的经验奉献出来服务于公司，同时也能让我更好地了解公司制度，为公司的更好发展提供一些建议。
综上所述，敬请公司领导批准我的调动，本人表示无论是在市场部还是人事部都会全心全意为公司服务，为公司的发展贡献力量。
申请人：xx
20xx年xx月xx日
调动申请报告 篇2
尊敬的领导：
我是xx公司一名人力资源管理师，工作已经有8年之久。在这个职位上，我所负责的领域包括人才发掘和培养、员工绩效管理和企业文化建设等片面。但是，随着公司的不断发展，我觉得我也需要走向更宽广的道路，更好地挑战自己。
因此，在这里向您提出申请，请求将我调入市场部门。我认为，市场部是公司发展最重要的.部门之一，同时也是最具挑战性的部门之一。如果我能成功进入市场部门，我相信我可以充分发掘自己的潜力，发挥完全不同的能力，然后为公司的发展贡献自己的力量。
个人拥有丰富的人力资源和管理经验，同时也具备较好地沟通和协调能力，所以，如果成功转入市场部门，我相信我有很大的机会成为推动公司发展的中坚力量，为公司的发展战略和发展目标作出卓越的贡献。
谢谢您的审阅！
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
调动申请报告 篇3
尊敬的领导：
公司的发展开始侧重于传统的实业、制造产业，但是随着市场环境发生的.变化，公司的领导者们决定瞄准未来，做出与时俱进的决策，开始将从实业转型为互联网业务，致力于建立以互联网的产业。
当前，xx公司在互联网领域的产品正在逐年地收效甚微，市场规模也越来越小。因此，本人希望调动到互联网创新团队中，全身心投入到互联网领域的前沿，不断挑战自我。
个人具备五年以上技术经验，熟悉JAVA技术栈，拥有丰富的团队管理和项目实践经验，还具备良好的沟通能力和团队协作能力，相信可以胜任这一职务。
期待着您的批准！
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
调动申请报告 篇4
尊敬的领导：
我是xx公司一名财务主管，现申请转调到生产部门工作。生产部门作为公司的核心部门，对于公司的发展和效益具有决定性作用，而本人在财务管理和成本控制上也拥有着比较深的.领悟，很认同这个部门的文化，同时也希望能够在这个部门中斩获更多的成就。
本人的工作经验在财务领域已经非常丰富，从而基本达到了财务高峰，如果仅仅在财务领域以后的证书和个人的实际证明，可能就不是那么简单了。而且生产一直是我一直比较向往的岗位，在向外开展工作中，逐渐培养了对生产部门多年的向往之情，期望较快扩大经营范围。因此，相信能够做好这项工作，也希望领导能够支持我的决策。
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日