医学生调查报告

欢迎阅读医学生调查报告(精选4篇),内容由多美网整理,希望对大家有所帮助。

医学生调查报告 篇1

国内医生的实力很弱,远远不能满足目前国内的医疗需求。那为什么医学生就业形势这么严峻呢?

首先,第一个原因来自雇主

很多医院太看重毕业生的学历,入门级学历都是研究生。低于硕士的不考虑,完全不考虑他们的实际情况。导致很多基层医院不招非研究生,而真正需要高级人才的单位又招不到人才,而本该到基层医院任职的本科、专科医学生却不被单位录取。这也是造成我国医学生就业形势严峻的原因之一。

也有一些医院过分追求工作经验。招聘要求是3年以上工作经验,5年以上工作经验。我们不否认医生的工作经验很重要,但医院忽略了一点。任何医生的工作经验都是一步一步培养出来的。当然也有很多小医院不具备培养人才的条件。他们只能招有工作经验的医生,导致医学生就业路径变窄。这也是造成20xx年医学生就业形势严峻的另一个原因。

1.就业人数在增加,就业率在日益下降

由于医学院校招生规模逐年扩大,医学毕业生总数明显增加,大学毕业生数量逐年增加,就业形势逐年严峻,人才供需平衡日益失衡,医学毕业生也不例外。

各级医学毕业生已经从供不应求变成了“研究生需求紧缺,本科生供需基本平衡,专科生需求过剩”。重点院校就业率高于普通院校;同一所学校不同专业的就业率也有差异。预防、影像、麻醉学、考试需求量大但毕业生少,临床毕业生需求量大。前者的就业率略高于后者。但总的来说,医学生的就业形势是逐年下降的,尤其是在中心城市。

2.新员额数量不足,而且水平在逐步提高

经过多年的不断培训和补充,城市的医学人才状况得到了根本的改善,部分人才饱和或超编。许多医疗机构正在进行人事制度改革和调整,就业指标有限,难以接纳大量毕业生。医学生渴望去中心城市的大医院工作,但目前大部分二甲以上医院的医务人员数量已经饱和,很难进入。大医院对考生的学历要求比较高。除个别岗位和优秀人才外,大型医院临床科室人员基本要求硕士或博士以上学历。中国医科大学第一附属医院副院长李希仁表示,各大医院都需要硕士和博士学位。目前这种就业定位全国各地都一样,本科生大多被麻醉、影像、检验等专业科室录取。其他资质除非特别优秀,否则不予考虑。因为现有医务人员数量已经饱和,招人就是提高素质。某医院人事部负责人告诉记者,医院医生享受人才引进待遇,硕士生享受“计划指标”,而本科生实习“就业制度”。

3.逃离就业现实,转向考研之路

面对如此严峻的就业形势,一些毕业生已经两手准备,找工作,准备考研,这可能是在逃避就业现实。但不得不说,在严峻的就业形势下,考研成为了一个不错的选择,既可以继续享受简单的校园生活,学习掌握更多的知识,又可以暂时有效的规避真实的就业压力。据我们了解,目前考研已经成为临床医学生最大的选择。考研的考生很多,自然也有很多落选的。所以连续参加几年考试的人很多。许多医学院校出现了一个新名词——“失业人员”。“失业人员”大部分人想考研,也有一小部分人想申请出国留学或者创业。在沈阳医学院,一个班90%的学生选择考研,尤其是女医学生。他们说医学毕业生留在大医院很难,要通过考研摆脱现有的就业困境。很多同学说研究生一定要考上。今年不录取,明年继续考。考研和留学一直被医学院校的大学生认为是改变命运的最好方式。

第二,毕业生

1.就业趋势与薪酬期望

每个人都有自己的好恶,所以毕业生的就业倾向是不一样的。有些人选择直面困难,努力寻找适合自己的工作。当然,这些人大多还是想去省市的大医院,即使只能去见习,积累经验,对事业发展也有很大帮助;其他的会选择考研,不断学习,掌握知识,为以后找工作打下更好更扎实的基础;当然,有些人想出国留学,增长见识,继续深造……这些往往因人而异。至于医学生的薪酬期望,他们的期望薪酬与现实差距还是很大的。41%选择XX~3000元,只有20%希望赚5000元以上。

2.就业的地理意向

有调查显示,毕业生毕业首选东部沿海地区,达到36.5%。主要原因是东部沿海经济相对发达,收入水平相对较高;入选中小城市,30.6%;连任小镇;相当一部分毕业生不愿意选择去农村医疗机构工作,薪酬明显偏低、业务发展前景有限大概是主要原因。其中,53%的毕业生意识到在农村医疗机构就业的必要性,但只有32.7%的毕业生选择在农村医疗机构工作。

3.关于就业流程的思考

每个人对就业的想法都不一样,因人而异。但是大多数人的考虑也有很多共同点:第一,会考虑与自己专业相关的工作来确定所选工作的范围;第二是考虑哪种工作更适合你;然后就是工作性质,工资待遇,离家距离等等。……所以,在就业的过程中,如果学到的知识多,就需要大量的思考。第一个是我们老式的诚信问题:在成为我们获取专业医生资格证的难题后,医学生想到通过其他证书来提高自己的社会地位,于是在大学期间尝试获取各种技能证书,却忽视了专业技能的学习,导致近年来医学生对专业技能的掌握越来越差。在医院工作后,他们都不能达到毕业生应该具备的专业技能。这本身的原因也导致了我国医学生就业形势的严峻。

第二,近年来大规模扩招也波及到了医学院。医学院的招生分数一直遥遥领先,但近年来,医学院的招生分数也在日益下降,导致医学院的学生质量得不到保证,最终影响了毕业生的质量,最终导致医学生在就业形势严峻。

第三,每个人都想有一份高薪的工作,医学生也不例外。当他们有这种想法的时候,不考虑自己的技能水平和能为社会创造的价值,盲目考虑高薪工作,导致很多就业机会擦肩而过,直接造成了医学生在中国严峻的就业形势。

第三,用人单位有问题,医学生有问题,大学也有问题

师资力量雄厚的重点大学教师注重科研,对本科教育重视不够,导致毕业生质量下降,一定程度上影响了医学生的就业形势。私立学校非常重视本科甚至专科教育,但自身师资力量不够强大。很多私立学校邀请老师到其他学校讲课,必然会影响毕业生的质量,不利于医学生在就业形势的变化。

当前,我国医疗改革进入新时期,基层医疗单位面临前所未有的机遇。很多医疗机构正在改革调整人事制度,就业指标有限,难以接纳大量毕业生;此外,大医院对申请人的学历设定了更高的门槛。目前,在医疗改革的新时期,与大城市大医院人满为患形成鲜明对比的是,中小医院和偏远地区的医院对医学本科生的需求旺盛。但是由于条件相对较差,很多医学生不愿意去,所以抱怨工作难找,人才难找。但近两年来,在政府的大力支持和倡导下,社区医院医疗设备的不断完善和政策的不断深化,催生了社区医院的消费市场,为各类医学毕业生提供了广阔的就业空间。其中护理专业、外科、内科、中医人才在社区医院都比较紧缺。根据傅锐博士人才网的调查数据,最近医药行业销售领域每天发布近20xx个岗位,约占每天发布岗位的20%,医药销售代表和经理的岗位甚至出现了Will ”难找。对于医药行业的求职者来说,大部分销售都是从事医疗器械和部分医药产品的销售。医药行业的销售人员不同于其他行业,对专业性要求很高。而且如果是卖医疗器械的,大部分都要和大医院搞好关系。因此,医学生应随时关注就业市场的变化,并相应调整就业策略。

医学生如何应对就业?

1.降低你的期望,从现实出发。

现在高等教育已经进入“普及”时代要求医学毕业生及时调整自己的就业观念和期望,与社会和谐发展。面对这样一个竞争激烈的就业形势,医学生理学应该从自身的环境和能力出发,适当降低对就业的预期,从而找到合适的岗位。降低就业水平,走在那些不发达但有足够发展潜力和广阔发展空间施展才华的城市前面。

如果大医院找不到工作,那就去中小医院找;如果在城市找不到工作,就要开阔眼界,到山区、农村、基层去,造福更广大的人民群众。一方面可以有效缓解农村医务人员和人才的严重短缺;一方面也可以让刚毕业的本科生先有稳定的收入,同时积累经验,为以后找更好的工作打下坚实的基础。

2.提高就业能力,参与培训。

为了增强竞争力,提高医学生的素质,解决就业问题是根本途径。医学生应明确社会的期望和要求,根据社会的需要丰富、提高、完善自己,参加各种培训,包括参加学校和社会组织的各种实践和咨询活动,以提高自己的就业能力,引导自己正确工作。及时心理咨询,改变自己的负面认知,疏导不良情绪,调整就业心态,做好心理准备,提高抗挫折的心理承受能力,不断改善自己的不足,以更好的心态培养自己的各种能力,促进就业。

3.拓宽就业思路,增强自信心。

医学毕业生要拓展就业领域,不必拘泥于专业对口,敢于从事与医学专业相近或相邻的新兴行业工作,如保健、康复、美容、医学、家庭护理、计划生育、临终关怀、养老院等。一些跨学科的专业人士,比如保险公司的医疗赔偿人,医药公司的医药代表,专门研究医疗事故的律师;要敢于去新成立的外资或民营医院为自己提供更多的就业空间,这样才能更快找到更好的工作。同时,医学生应加强自信心建设,给予自己充分的认可,以更好的心态对待紧张的就业环境。然后要求他们充分认识到自己面临的机会很多,比如农村就业、中小医疗机构和非公立医疗机构就业、小城镇医疗机构就业、社区医疗机构就业、医疗保障部门和卫生执法监督部门就业、基础医学研究和相关医学领域就业、世界就业、上学耽误就业、以创业代替就业等等。

医学生调查报告 篇2

大学医学生暑期调查报告

七月流火,酷暑难耐而又风雨交加。也正是在这样的盛夏时节,一年一度的大学生暑期调查报告正在热火朝天地进行着。我到了进行了十天的调查报告。

社会是一个大课堂,又是人生的大舞台,大学生调查报告是引导我们大学生走出校门,走向社会,接触社会,了解社会,投身社会的良好形式;是促使大学生积极投身国家建设,向群众学习,培养锻炼才干的好渠道;是提升思想,修身养性,树立服务社会的思想的有效途径。通过参加调查报告活动,有助于我们在校大学生更新观念,吸收新的思想与知识,培养了我们动手和动脑的能力,同时也认识自我,有助我们树立正确的人生观和价值观。

每次跨入xx大门不禁使我想起了开学时的医学生誓言:“健康所系、性命相托”一种立志为医的责任感和使命感油然而生。

在调查报告过程中,我通过看书、查资料、问医生、访患者等方式,使我对医生这个职业有了更深一步的理解。

我经常听见病人家属这样叮嘱:“别怕,到医院了。”“别急,医生来了。”“好了好了,有救了,医生来了。”当病人奔向医院大门之时,他们把躯体把生命交给了医院,交给了医生。医生救死扶伤,是无比的神圣和崇高!

医生—生命的救星。

医生—人类的安全带。

在医院我主要是跟xxxx一起到病房接病人xxxxx,然后是到手术室跟医生学习,最后是和xxxx医生送病人到病人,有时我也独自去接送病人。在这样的环境中收获和感受可谓是不少,首先xxxxxxxx的这种接送制度充分体现了人性化,麻醉科医生亲自去接送病人,不仅可以增进医患的相互了解,降低了手术风险,而且还可以增加病人的安全感。

通过调查报告加深了对科学发展观的理解,科学发展观的核心是以人为本,以人为本的“人”,是指人民群众。在当代中国,就是以工人、农民、知识分子等劳动者为主体,包括社会各阶层人民在内的中国最广大人民。以人为本的“本”,就是本源,就是根本,就是出发点、落脚点,就是最广大人民群众的根本利益。记得一个医生在给一个14岁患阑尾炎的女孩xxxx的时候仅用了一种xxx,是一种较便宜而又能满足手术需要的xxx,这样一来不仅满足了xxxx,而且也降低了患者的费用,可谓是用心良苦。

通过参加调查报告活动,懂得了医学知识的重要性,增强了学习医学知识的愿望。通过深入医院,了解患者,跟医生学习,懂得医生熟练操作的背后是渊博的学识和辛勤的操练。从此,为祖国腾飞而奋发读书的理想更加明确,增强了建设祖国、为社会做贡献的历史使命感和责任感。

在调查报告过程中,认识到团结协作的重要性。正所谓“同心山成玉,协力土变金。”列夫·托尔斯泰曾说过:“个人离开社会不可能得到幸福,正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。”叔本华也曾说过:“单个人是软弱无力的,就像漂流的鲁宾逊一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业。”这充分说明了团结协作的重要性。医生在手术台上为患者做手术,他们中有人掌刀,有人吸引,有人递线,有人缝伤口,有人剪线……之间相互依赖、相互关联、共同合作,默契配合,有序而不乱。

医学生调查报告 篇3

摘 要:通过调查川北医学院医学生对网络资源的利用情况,分析医学生现有利用网络资源习惯成因,探究适合医学生提高网络资源利用率途径,为医学生稳定专业思想,树立良好的职业信仰提供建设性意见。方法: 采用自制问卷,对川北医学院不同年级、医学专业的在校500名医学生进行分层随机抽样调查,再对问卷进行分类分析。结果: 据数据显示,网络已渗透入当今大学生的学习生活,而医学生对网络资源利用稍显局限;医学生对网络方式的医学类知识及医德教育知晓甚少;医学生对医德教育及医患关系有较高的重视度与期待值。结论: 医学生非常有必要扩展网络摄取区域,并加强自身医学素养的培养;医学院校应实施行之有效的教育培训,调动医学生主观能动性。

当今是高速发展的网络信息时代,网络早已渗透入当代大学生的学习与生活中,但如何适当并利用网络资源则是一直以来热议的话题。同时医德教育是医学生必备的素质教育,从哪些方面来提高医学生的职业信仰也是医学院校积极探索的目标之一。本课题以医学生角度探讨如何利用网络资源扩展医学生视野,促进医学生树立良好的职业信仰,提升医学生的职业道德,为医学生今后的学习,工作提供建设性意见。

1 对象与方法

1.1 调查对象

随机抽选川北医学院不同年级、医学专业的500名不同专业(影像,检验,临床,麻醉,口腔,护理等)医学生进行问卷调查。

采用自制“网络对全校医学生医德影响的调查问卷”,在调查员的指导下分别在各年级、专业进行调查,现场填写、现场回收。一共发放问卷共600份,回收有效问卷557份,有效回收率达92.8%,符合统计学标准。

1.3 调查内容

本次调查的内容包括:医学生对网络资源的利用情况;网络上医学相关内容的摄取情况;医学生职业道德的认知情况。其中包括单选20个,多选4个 ,要求被试者根据自己的具体情况对各问题进行勾选。

1.4 统计分析

整理问卷,将有效数据录入Excel20xx电子表格,建立数据库。然后采用SPSS19.0分析软件对数据进行统计分析。

2 调查内容与数据

2.1 关于网络资源利用情况

表1 医学生对网络上医学类相关信息的利用情况(%)

2.2 关于医学生职业道德的认知情况

大多数医学生学医的目的是热爱医学,希望将来为家人朋友以及社会谋福利,其比例占调查总人数的41.4%,其次父母希望其学医的医学生占35%,仅有5.4%的医学生则是希望为中国医学水平的提高做出贡献。54%的医学生认为职业道德素质应为医学最应具备的素质,而46.8%的医学生则认为是专业方面的素质。关于医学生医德的认知调查,大多数医学生具有比较全面的认识,认为良好的医学素养应包括:医术精湛,精益求精;保护患者隐私;诚实守信守时;救死扶伤,实现社会主义;做事严谨,奋发进取;廉洁奉公,不谋取一己私利等品质。而在对当代医学生医德的评价中,65%的医学生认为现今医学生本性不坏,受环境影响较大,其影响因素包括:医德现状与社会道德现状、临床实践病例、社会对于医德教育的重视、医学生自身素质、家庭及传统道德教育和老师的言传身教。谈及医德教育,71%的医学生认为平时到医院实践较少,无法从亲身经历中了解医德的重要性;67%的医学生认为现今大多数医学生对于医德的自我培养培养缺乏主观能动性;56%的医学生则认为医学生在平时学习中更注重课本内的专业知识,在医学领域的了解相当局限;同时有37%的医学生认为学校没有实施行之有效的教育培训,使得医学生在医德教育及培养上缺少途径,这也是医德教育上的一大不足。同时,在关于将来是否会收取医药公司的回扣调查中,43%医学生坚决表示不会,而还有40.4%医学生则是持中立态度,这也显示出现今医学生医德教育对医学生今后职业道德的引导尤为重要。

2.3 关于医学生对现今医患关系的调查

(1)在如今这个网络高速发展的信息时代,川北医学院医学生对于网络利用普遍,但涉足区域较为局限,集中在生活娱乐,对于网络上存在的与医学相关的专业知识摄取较少,同时对其存在一定的怀疑,但在求证相应的医学知识时缺乏主观能动性。

(2)川北医学院医学生绝大多数能认识到医生职业道德的必要性与重要性,并能较为全面地概括其应具备的品质,但在医德培养上,医学生同时也表现出担忧,认为医德培养需要多方面的努力,其中调动医学生的主观能动性,医学院校的引导教育以及相应的临床实践案例都是努力的方向。

(3)对于当前备受关注的医患关系,川北医学院医学生有着一定的认识,同时对于改善医患关系的相应措施中,建立并健全医疗强行制的相关法律法规,提高全民人文修养,提高医生人文关怀以及增强大众对医疗工作的理解则是医学生认为的能够行之有效的方式。作为一名未来的医务工作者,对于未来一段时间里医患关系的改善,持比较乐观和比较悲观态度的医学生人数参半。

(4)川北医学院医学生作为本次调查对象,可作为典型的医学生代表。对于本次调查,可探究网络对当代医学生医德的影响情况,同时针对调查结果,可对医学生树立良好的职业信仰提出建设性意见。

4 可行性建议

医学生是十分宝贵的人才资源,他们不仅要具备一定的技术,而且更要具备一定的职业道德,良好的医德教育对他们的成长成才非常重要。随着市场经济的不断发展,社会转型期西方价值观念和文化思潮的冲击,对医学生产生了不小的负面影响。因此,加强医学生的医德教育对全面提高医学生的综合素质,培养德才兼备的高素质实用型医学人才具有重要的长远意义。

4.1 医学生应扩展网络摄取区域,使其成为开拓医学专业知识的渠道

就目前而言,网络的确渗透入人们的生活,学习,工作中,但对于医学生来说,网络应充分发挥其重要作用,不应局限于只是用于生活娱乐,更是应该将专业的医学学术探讨与之结合,涉猎网络医学文献,了解医学界新闻及发展状况,使得网络成为医学生开拓医学专业知识的渠道,能够对将来所从事领域有着深刻了解及探究,并且树立起一个热爱医学,励志成为一名能为人民医疗服务做出努力,能为完善社会医疗体系做出努力的医务工作者的形象。

4.2 医学院校应实施行之有效的教育培训

医学院校作为传授医学生专业知识的主要场所,不仅仅要将严谨的医学态度,专业的医学知识,厚重的医学理念传授给正在医学道路上成长的医学生,还要将医学生最应该具备的医德素质实施行之有效的教育培训,不只是简单的道德叙述,更要结合临床实践,将感性认识转化至理性分析,并向行动化,社会化延伸。在从一名医学生到一名医务工作者角色的过渡中,学校简单传统的书本内容的`传授是不够的,更应该懂得教育也是一种品质培养的过程,做到传道授业才是培养一名优秀的医务工作者的重要方式,也是医学院校应该努力的方向。

4.3 调动医学生主观能动性,加强自身医学素养的培养

在形成良好的医德信仰过程中,学校教育的引导是一方面的诱因,同时医学生也应发挥其主观能动性,思想紧贴时政,时刻将社会主义荣辱观、科学发展观融入自身职业素质培养内容中,使得自身通过理论学习充分了解社会主义荣辱观和科学发展观的重要性,同时深刻体会“健康所系,性命相托”的相关内涵,认识到自身对医疗工作应具有的事业心和责任感,把学习到的医德理论运用到实践中,作为行动的指南,实践的标准,从中使自己的认识得到升华,觉悟得到提高。

医学生调查报告 篇4

国内外研究表明,约10%一20%的研究生存在不同程度的心理健康问题,且数量呈逐年增多趋势。我国七年制医学生硕士阶段培养时间为两年,作为这一特殊群体在校期间要度过更长的人生转变和塑造期,在严格的学习压力及心理负担下,即将面对实习、科研及就业等诸多环节影响,他们的心理健康状况未见更多报道。

一、对象和方法

1.研究对象。选取368名某医科大学七年制(以下简称本硕)硕士阶段学生进行~l-90无记名测试,回收合格问卷360份,有效率97.83%;同时调查该校450名本硕本科阶段学生,回收合格问卷441份,有效率98.00%以及533名统招硕士(2、3年级学生),回收合格问卷520份,有效率97.56%均作为比较组,测试工作于XX年9-11月进行。

2.方法。采用epidata3.0建立数据库,spss11.0软件对数据进行处理分析,采用t检验。

二、结果

1.一般情况。症状自评量表scl-90在国外应用甚广,20世纪80年代引入我国后随即被广泛应用,量表按5级记分进行测试调查,包括9个因子,分别为躯体化,强迫症状,人际关系敏感,抑郁,焦虑,敌对,恐怖,偏执,精神病性。总分≥160分或任一因子分≥2分即为阳性,提示有轻度及以上,得分越高提示问题越严重。问卷调查本硕硕士阶段学生中男性135人(37.5%),女性225人(62.5%),平均年龄为(23.16±4.28)岁。

2.本硕硕士阶段总体心理健康状况分析。某医科大学本硕硕士阶段学生的心理健康状况与全国1829岁青年组常模进行scl-90评分比较,表明本硕硕士阶段学生在躯体化、强迫、人际敏感、敌对性4个因子分上显着低于全国青年常模。以sci厂90中9个症状因子任一项≥3分则考虑有心理健康问题,调查360名学生中阳性检出率19.17%(69/360),结果显示主要心理问题排序依次为人际敏感、强迫、焦虑、抑郁、敌对性、恐怖、躯体化、偏执、精神病性,且较全国青年常模突出。

3.本硕硕士阶段与本科阶段及统招硕士scl-90因子分义;看见与本硕本科阶段比较,本硕硕士阶段在躯体化、强迫、偏执方面差异明显,有统计学意义。

4.本硕硕士阶段不同性别sc90因子分比较。不同性别本硕硕士阶段scl90因子分比较显示女性在躯体化、强迫、人际敏感、焦虑4个因子上与男性比较差异显着(p<0.o1),在抑郁、恐怖、偏执方面得分也高于男性,差异有统计学意义。

三、分析与讨论

1.学校应采取多种心理健康教育。研究显示,scl-90总分和因子分医学研究生明显低于非医学研究生,这与前者在已经接受了5年医学本科教育,了解并掌握了相应的医学和心理健康知识,不断调节心理状态及自我增强心理承受能力有关。本调查以scl-90阳性均分或9个症状因子任一项≥3分考虑发生心理健康问题,针对19.17%学生存在一定程度心理健康问题,学校应对本硕学生尤其硕士阶段医学生采取多种措施的心理健康教育,如建立心理健康档案、增设心理健康课程、加强七年制导师队伍建设、定期开展心理咨询活动,使学生进一步了解和掌握心理健康知识,增强心理自我调控的技能。

2.社会应对这一群体给予重视。医学本硕生处于特定环境,经历了漫长的学习生涯,其强度和密度很大。大学阶段面临淘汰、竞争等压力加之课程繁重、学制较长、课时紧张,相比本科在硕士时期稍显适应,整体心理健康状况较好,但因长期接触环境单一,进入见习、实习、就业等接触社会阶段,现实与理想存在差距,不能对社会深刻了解、正确评价自我,使他们对自身职业理想、人生选择产生质疑,这样学生在人际敏感方面带来稍显沉重的心理压力。因此诸如双向选择,自主择业大学生就业机制的实施,虽提供了更多参与社会竞争机会却使这一群体缺乏足够临床实践与社会经验,无意中抬高就业门槛,这应是社会应该予以重视的关键。

3.家庭应鼓励形成正确人生观。本硕硕士阶段学生是人格形成并趋于稳定的时期,男、女学生在该时期的心理发育大致趋于一致。本调查显示女性在这一时期躯体化、强迫、人际敏感、焦虑4个因子上显着高于男性,应引起有关方面的高度重视。有研究显示。医学生最感苦恼问题有:学习压力、经济拮据、恋爱苦恼、人际交往、分配担忧等。探究其原因,使得这一群体中女性的心理和行为问题日渐增多,如情感脆弱与依赖,就业形势严峻,年龄困扰、教育成本、迫切希望经济独立。除自身与社会外,家庭更应鼓励其形成正确人生观,尽快提高心理适应能力。

综上,本硕硕士阶段学生与本科相比已具备相当的医学知识和较强的社会适应能力及人际交往能力,但由于特定因素影响不能像统招硕士一样可以做到心理调适,甚至发生心理疾病,普遍存在的心理问题是人际敏感症状。因此,针对部分学生存在的心理健康问题需要社会、家庭学校和个人共同努力,进行心理健康教育和辅导,提高医学生的心理健康水平。

大家都在看