幼儿园园本教研工作方案

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幼儿园园本教研工作方案 篇1

一、背景及指导思想

随着《基础教育课程改革纲要》的颁发,基础教育课程改革进行得如火如荼,我们将以关于“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”,继续以幼儿园新《纲要》精神为指导,同时,结合加登纳教授的《多元智力理论》,初步探索、发掘具有地方特色的适合本地、本园的园本课程,促进教师反思、成长,进一步提高教师的教研、科研水平。

1、优势:

(1)园领导观念新,重视科研,把教研工作的建设放在幼儿园工作首位。

(2)我园教师通过学习对教育研究的认识逐渐提高,由过去认为“搞教育研究是专家的任务”到今天的“教育工作者必须以研究的态度对待工作,才能够有效地促进儿童发展”,参研积极性高。

(3)我园教师队伍年轻有活力,文化素质高,热爱学习,可塑性好。

2、不足:

(1)我园教师队伍普遍年轻化,存在着教育教学经验不足的弱点,部分年轻教师对教研工作的目标不明确,还不能将先进的教育理念转化为教育行为。

(2)我园教育研究工作开展得深入而有序,成效突出,但部分教师还缺乏较高的理论总结能力,不能撰写出较高水平的论文。

二、本年度教研工作目标

1、进一步规范对教研组工作的管理,提高教育研究的质量。

2、制定园级科研项目,继续深化幼儿英语教育的研究,探索幼儿园民乐教育、幼儿园美术教育的有效途径,并制定其课题研究方案,为建构我园的园本课程做好准备。

3、组织教研组进行教育教学工作方法的研究,研究如何将素质教育观转化为正确的教育行为,并渗透于幼儿一日活动中,提高教师队伍的整体素质,优化教师的教育教学行为。

4、认真开展我园教育研究工作,迎接重庆市“示范幼儿园”验收。

三、本年度全园教研工作内容

1、拓宽我园园级研究的研究领域,认真指导我园课题组的研究工作,开展《幼儿识字教育》、《幼儿英语口语教育》、《幼儿园民乐教育》、《幼儿园美术教育》、《绿色环保教育》等项课题的研究。

2、指导教研组认真学习、贯彻落实幼儿园新《纲要》,理解其精华,树立现代的教育观、儿童观、教师观、学习观、绿色人文观,并用于指导我们的教育实践,让教师成为教研活动的主人,让幼儿和家长成为教研活动的受益者。

3、继续进行我园《幼儿英语教育》的研究工作,在第一轮实验的基础上进一步深化,更高层次地提升我们的研究成果。

4、指导、督促全园各大教研组进行各项科研课题的开展工作,努力做到让教研活动的开展具有“前瞻性”、“实效性”。让教研活动真正成为教师所需要的。

5、每周认真开展我园教师的英语口语、民乐演奏的园本培训工作。

6、充分利用幼儿园的大面积绿化、美化环境,挖掘教育资源,对幼儿实施绿色环保教育、让幼儿充分感受绿色生活。

7、教科室工作在本年度正式开始启动,有效管理我园的教育教学科研课题的策划、指导、开展等项工作。

四、教研管理措施

1、树立“以人为本”的管理观念,确立教师在教研活动中的主体地位,规范日常教研组管理,严格教研考核,以奖励、评比、展示等方式增强各教研组长的竞争意识和教师的参研意识。

2、指导各教研组长的日常教研工作,运用“请进来,走出去”等方法提高教研组长的组织能力和教研水平。

3、园长加强各教研组工作的检查,把好“三关”并认真做好记录,同时及时对教研组工作做出指导。

4、指导各教研组“科研选题”,要求课题具有前瞻性、导向性和实效性,要求课题真正来源于幼儿,来源于教师,来源于生活,是幼儿、家长和教师所真正需要的,能解决实际工作中的具体问题。

5、园领导认真听取各组组长“述职”工作,并认真做好教研组工作的评比。

6、严格规范教师各项园本培训工作的开展,保证其学习经费,学习时间,学习效果。

我们办园的宗旨是“一切服务于孩子,一切服务于家长”,我们教研工作的目标是:“优质高效”,我们树立生命不息,学习不止的观念,锐意进取,开拓创新,努力将我园的教育研究工作提升上新台阶。

幼儿园园本教研工作方案 篇2

一、九月教研工作计划

工作主题:立德凝心锻团队

工作方向:

1、让节日活动展现幼儿园教育内涵,让家长感受并认同幼儿园的教育品质!

2、对标现场、抓规范,保证幼儿一日生活环节的科学合理,确保保教品质。

3、凝聚团队、塑形象,保证新学期新的团队组合团结合作,家园沟通畅通。

4、力求创新、精整合,让节日活动凸现办园文化和价值追求。

5、关注新教师队伍,引导新教师尽快融入团队,找到归属感。

工作目标与措施:

目标1:关注常规管理,加强现场督导

措施:

1、各组长带动,落实备课及周计划的书写,注意标准化、规范化,确保日常教育教学顺利、高质量开展

2、关注教师专业素养的提升,落实各项培训,并督促教师认真倾听,做好记录,顺利完成暑期到新学期的过渡。

3、园务会每天随机进班、观察、了解班级活动状况的时间,了解教师实际工作情况,发现问题,及时梳理。借助教研室、各组老教师的力量带动教师专业能力的发展。

4、组织一日工作流程的培训、观摩、学习。

目标2:建设班级环境、区域创设,提升教师相关能力的培养。

措施:

1、以教研室为主进行环境创设、不同年龄段区域设置及材料填充的培训,加深教师的理解与认识。

2、进行环境、区域创设互动观摩,发挥经验分享及带动作用,分享借鉴,以点带面的带动班级环境及区域的创设

3、开展班级环境创设、区域创设的观摩评比。

目标3:节日活动带动,凝聚教师团队,让幼儿、家长感受园所文化与理念。

措施:

1、以“教师节”为契机,组织教师团队活动,同时通过幼儿对“教师节”的思考、讨论、畅想、行动、表达等多方位体验中感受“师者”。

2、以国庆中秋双节活动为契机,让孩子们感受家国情怀、让家长对孩子的成长清晰可见,促进教师、家长、幼儿的向心力与凝聚力。

二、九月保研工作计划

马上迎来新学期,九月的工作以抓细节、抓安全、抓培训、促常规为重点,做好升班工作,做好新生入园工作,保证日常顺利开展。

目标一、规范班级物品管理、关注新生入园适应性。

措施:

1.检查每个班级内的物品配备情况,关注各种标识是否到位,包括:水杯、毛巾架、衣帽橱、各种盆、桶的学号标识等,如有缺号情况,及时补齐。

2.加强进班检查督导,随时发现问题,随时解决问题。

3. 关乎新生入园情况,及时收取新生幼儿的查体单及查验证明,为建立健康档案做准备,关注新生幼儿口杯及时洁净及消毒。

目标二、聚焦食品安全、抓膳食质量。

措施:

1.新学期召开食堂会议,对工作纪律和操作规程进行强化,按规程操作是食品安全的保障,做到人人知流程。

2.同时严把验货关,在进货源头杜绝发生食品安全隐患发生。调整食堂卫生清扫安排,优化人员安排,提升卫生清理的效果。

3.关注新生幼儿试园点心水果等安排,让家长感受到服务品质;开学初,新班幼儿哭闹不能好好吃饭,为孩子准备小点心,以作补充。

4.安排食谱展示,让新生家长了解幼儿园营养膳食搭配。

目标三、加大培训力度、促使新教师快速掌握流程

措施:

1.从最基本的消毒、一日生活各环节的流程开始培训,尤其关注新教师的培训、实践情况。

2.注重培训后的督导和检查,转班发现问题及时指出,让新老师在工作中快速掌握流程并执行流程不走样。

3.组织老师积极参加集团保育研究部的习惯各项培训活动。

目标四、注重孩子一日生活中的保教结合,培养幼儿良好的自理能力和习惯养成

措施:

1.通过教研发现和挖掘一日生活中保教结合的细节和契机,如:优化喝水环节的组织方式。

2.针对老班的孩子根据年龄特点和发展规律,制定出符合他们的培养目标。如大班进餐礼仪、中班正确使用六步洗手法等。

3.新班幼儿在情绪稳定的情况下,教师要培养初步的进餐常规和良好的生活习惯,如:如何正确使用勺子等。

幼儿园园本教研工作方案 篇3

一、指导思想

以求真务实的科学态度,开拓创新的勤奋精神和扎扎实实的工作作风,开展艺术教学的各项工作。我们将认真学习幼儿园教育指导纲要,学习新鲜经验,开展艺术教学,努力提高幼儿的学习兴趣,在教学实践中真正体现素质教育。

二、工作要点

1、认真学习

①开学之初,便认真学习幼儿园艺术类课程标准,熟悉各班幼儿的要求,制定详细而又可行性较强的教学计划。

②认真学习现代幼儿教育理论,积极探索新的教学理念和新的教学方法。

③关注幼儿教育的体验、感悟和实践,激发幼儿的学习兴趣,开发幼儿的潜能,倡导合作交流的学习方式。备课中做到认真钻研教材,学习和总结他人的先进的教学经验,真正做到为我所用。

④加强对自己的思想教育,学习先进教师的事迹,重视师德教育中的自我教育。

2、努力研究

①认真备好每堂课,特别要注重在课中精心设计。在课堂教学中充分体现幼儿的创造能力,发展幼儿的思维能力,使我们的课更加生动、新颖、富有时代的气息。

②建立集体备课制度。针对本学期的指导思想,注意发挥全体教师的集体智慧,在课堂教学中充分体现素质教育,充分发挥幼儿的主观能动性,做到让幼儿愉快、主动的学习。

三、教学方面

1、提高每堂课的教学质量。教师利用交叉交流的方法和课间休息期间交流教学之后的感受与经验,提高艺术类学科的教学质量,注重教案的设计与改进。

2、共同讨论分析教师在教学上的优势与弱势,更加有的放矢地改进课堂教学,求真务实。

四、活动安排

1、针对各班幼儿特点,制定艺术类教学计划;(9月)

2、开展美术特色班活动,并制定特色班计划;(9月)

3、开展一次有关艺术类的教研论坛活动;(10月)

4、开展集体备课活动,将教学中的重点、难点进行共同探讨;(每月一次)

5、开展一次艺术类半日开放活动;(12月)

6、艺术教研组总结。(1、2月)

幼儿园园本教研工作方案 篇4

一、指导思想

根据园务工作计划的要求,以《区学前教育工作意见》为准绳,以《3—6岁儿童学习与发展指南》为基点,以先进的教育理论为指导,以提高教师的教科研水平为目的,坚持理论联系实际,牢固树立以人为本的教育思想,开展集体备课、定期进行业务培训和教学经验交流活动,提高教师的教育技能。加强课题研究,凸现我园的特色教育。

二、教研重点及措施

1、加强理论学习,提高教师理论水平

教师在工作之余,要坚持学习,及时转变观念,以先进的教育理念武装头脑,以科学的教育方式组织学习,以饱满的教育热情对待孩子。为此本学期我们通过有目的得定期开展教科研学习活动和自学相结合,提高教师理论水平。具体如下:

(1)积极借阅幼教刊物,学习新的教育理念和新的教学方法,做好理论学习笔记,并且要学以致用,把所学理论与自己教学实践相结合,同时,积极参与本园观摩活动,努力提高自身教育理论及授课水平。

(2)进一步学习《3—6岁儿童学习与发展指南》,对《指南》进行深入理解、积极探索、切实落到实处。积极参与教师再培训教育

2、注重业务培养,提高保教质量

每位教师要认真对待教育各个环节,从备课到上课再到活动延伸,努力提高课堂教学质量。具体内容有:

(1)每周制定主题活动计划、活动目标、活动过程及教学方法。各教师认真备课,做到先教案后行课,格式统一,目标明确,层次分明。

(2)观摩交流,主要观摩本园教师的公开课,借鉴别人的.教学模式、教学方法以及保教手段,课后组织全体教师进行评价,由开课老师就这堂课的有关问题作介绍,然后大家畅所欲言,共同讨论,并从中寻求最佳教育途径。

(3)开展评比活动,适时开展早操评比、教育随笔、教玩具制作等各种评比活动,激发教师教育热情,努力营造我园良好的教育氛围。

(4)实行随机查课,“推门听课”的制度,督促教师备好课,上好课,提高教育教学质量。(每周4—5节)课后及时与授课教师进行交流,并给予评价(记分—作为月考依据)

3、扎实开展教研活动,真正发挥其辐射作用

(1)建立教研活动轮值制。轮流主持,充分创造机会让教师主动积极参与,形成教学互助,让教师既当学员,又当教员。

(2)研讨,是调动教师主动参与培训的重要形式,它能为每个人提供较充分的表达思想、观点的机会,让思想和观念在不断交流的过程中得到提升,本学期我们采取的研讨方式有:

a、综合研讨。本学期各班对各主题的教学活动要深入开展,对在教学活动中出现的问题要提出来,大家相互讨论,找出解决办法,并适时做好资料积累(备查),避免以后在教学中走弯路,达到事半功倍的效果。

b、集中研讨。本期我园将实施半日开放日活动,由业务园长带领全体教师共同讨论开放日的实施计划、实施方案、实施手段,并组织大家一起共同寻求解决问题的方法,并做好各项记录,切实保证实施质量。

4、进一步兴起岗位练兵活动,抓好师资队伍建设

师资队伍建设是一切工作的根本,不仅关系教师自身的成长,更是关系教育能否顺利开展的重要环节。本学期根据上级指示,针对我园实际情况,我们将进一步兴起岗位练兵活动,有目的有计划做好师资队伍建设工作。

(1)继续加强教师基本功训练。

(2)不断反思,善于总结。反思是教师的一种自我提高的有效形式,在幼儿在一日活动中,教师认真组织幼儿深入观察幼儿一日生活中的行为和反应,进行分析,并不断调整计划,改进教育行为,最终促进幼儿的学习和发展,做好教育心得笔记。

(3)开展教师相互结对活动,相互听课每月不少于4节,并做好听课记录。

5、加强课题研究,凸现我园的特色教育。

(1)加强幼儿的常规管理,养成良好的行为习惯,在此基础上创建班级特色,把剪纸、泥塑、版画、编织等融入到课程中,促进幼儿全面素质的发展。

(2)继续注重民间美术课程审议的过程,丰富幼儿的知识,追逐幼儿的喜好,以幼儿的视角为课程的出发点,全面打造适合幼儿的课程。

(3)加强教师民间美术基本功的练习和交流,通过多种途径的培训形成自己的个人特色。

(4)关注四个工作室的创设,彰显民间美术的幼儿特色。

6、重视家园共育,解决家长的后顾之忧。

(1)有计划的组织幼儿参与各类活动,让每个孩子都有机会展示自己的才能。教师保留好每次活动时的幼儿作品,在“家长开放日”活动中真实地展示幼儿的成果。

(2)通过园内的《家园共育》栏,以丰富而有针对性的内容,吸引家长关心幼儿园的教育任务,使家园达成共识。

(3)通过半日活动的观摩和亲子活动来沟通幼儿园与家庭之间的联系。

三、逐月工作安排

九月份:

1、20xx年事业统计报表工作及新学期报名收费工作

2、正常教养秩序,制定交流幼儿园教学、科研工作计划

3、教师制定教学、主题活动实施计划及课题研究阶段计划、具体活动计划

4、学期初班级常规抽测

5、开展优秀论文评比活动,上送z市教科研优秀论文评比

6、庆祝29个教师节系列活动

7、第一次家长活动

8、上交教师培训计划及具体安排;师徒结对签约仪式

9、新教师听课活动

十月份:

1、市级规划课题常规工作常规教育活动正常开展,课题组推门听课

2、骨干教师讲座——z

3、第二次家长活动

4、庆祝国庆主题教育庆祝活动

5、“我运动、我快乐、我健康”亲子模拟奥运活动园内比赛

7、园内主题环境比赛——区主题环境比赛——市主题环境比赛

8、幼儿园指南学习系列活动

9、邀请专家进行课题研究辅导的讲座

10、师徒结对系列活动

11、z市、z区教育新秀评选

12、区民办幼儿园送教活动(自由报名社会、科学)

13、民办幼儿园半日活动调研

十一月份:

1、幼儿园保教工作常规调研、修订工作

2、第三次家长活动——向家长开放半日活动

3、组织幼儿远足活动(感受家乡的美)

4、读书交流活动

5、教师园内自弹自唱基本功培训、练兵

6、教研组研讨活动观摩展示

7、班级常规抽查、新教师随堂听课

8、园长示范课

9、骨干教师讲座

10、区主题环境评比(z幼儿园)

11、20xx办学水平质量调研

十二月份:

1、教研组长、骨干教师示范课

2、新教师汇报课

3、兴趣小组汇报活动

4、迎“元旦”庆祝活动

5、第四次家长会

6、课题组幼儿作品展览会

7、骨干教师论坛

8、师徒结对总结展示推荐活动

9、幼儿园质量调研(重点:备课、游戏、幼儿发展,积累的工作室的游戏资料查阅备课的时候拿出来看。)

一月份:

1、做好幼儿园综合评估工作

2、园部期末教学质量抽测

3、评比优秀班集体、优秀教师、优秀教研组、优秀工作室

4、完成各类总结,制定下阶段工作计划

5、做好各项资料的整理归类工作

6、第五次家长活动

7、20xx年办学水平考核

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